پرش به محتوای اصلی
نماتک
Namatek logo

معماران، به‌جز معماری منظر و کشتی

Architects, Except Landscape and Naval

برنامه‌ریزی و طراحی سازه‌هایی مانند خانه‌های مسکونی، ساختمان‌های اداری، سالن‌های نمایش، کارخانه‌ها و سایر املاک سازه‌ای.

کد SOC
17-1011.00
کد ISCO
2161

معرفی شغل

معمار ساختمان‌ها و دیگر سازه‌ها را طراحی می‌کند و اطمینان می‌یابد که کارا، ایمن و از نظر بصری گیرا باشند. او ایده‌های کارفرما را به نقشه‌هایی تبدیل می‌کند که نشان می‌دهد ساختمان چگونه به نظر می‌رسد و چگونه کار می‌کند. معماران فضا، مصالح، نور و محیط را در نظر می‌گیرند و در عین حال ضوابط و مقررات ساختمانی را رعایت می‌کنند. آن‌ها به این نیز فکر می‌کنند که مردم چگونه از فضا استفاده می‌کنند و طرح چگونه با پیرامون خود جور درمی‌آید.

یک روز کاری

تدوین ایده اولیه

دیدار با کارفرمایان برای درک نیازها، اهداف و چشم‌انداز آن‌ها از پروژه، با در نظر گرفتن شرایط زمین و مقررات محلی. تدوین ایده‌های خلاق طراحی که میان کارایی، زیبایی و عملی بودن فضا تعادل برقرار کند.

توسعه طرح

تبدیل ایده‌های اولیه به نقشه‌ها، طرح‌ها و مشخصات تفصیلی معماری با نرم‌افزارهای تخصصی و فنون ترسیم. این نقشه‌ها طرح را به‌روشنی به کارفرمایان، پیمانکاران و مراجع نظارتی منتقل می‌کنند تا راهنمای ساخت باشد.

مدیریت پروژه

هماهنگی نزدیک با مهندسان، پیمانکاران و مشاوران برای اطمینان از پیشرفت پروژه در چارچوب زمان‌بندی و بودجه. رسیدگی به مشکلات هنگام بروز، تصمیم‌گیری برای پیشروی روان کار و اطمینان از انطباق محصول نهایی با استانداردهای کیفی.

نظارت بر اجرا

بازدید منظم از کارگاه ساختمانی برای پایش پیشرفت و اطمینان از تطابق کار با طرح و نقشه‌ها. بازبینی نقشه‌ها، تأیید مصالح، پاسخ به پرسش‌های تیم اجرا و رسیدگی به تغییرات یا اصلاحات لازم.

انطباق با ضوابط و اخذ مجوز

اطمینان از رعایت ضوابط ساختمانی، مقررات کاربری زمین و الزامات ایمنی در همه طرح‌ها. تهیه درخواست‌های تفصیلی مجوز و همکاری با مراجع برای اخذ تأییدیه‌ها پیش از آغاز ساخت.

ارتباط و همکاری با کارفرما

ارائه گزینه‌های طراحی، توضیح جزئیات فنی و اعمال اصلاحات بر پایه بازخورد کارفرما در طول پروژه. همکاری نزدیک با مهندسان، طراحان داخلی و سایر متخصصان تا همه اجزای پروژه هماهنگ با یکدیگر عمل کنند.

وظایف شغلی

  • انجام مشاهدات دوره‌ای در محل از کار ساخت برای پایش انطباق با نقشه‌ها.
  • تدوین نقشه‌های نهایی ساخت که شامل بازنمایی‌های زیبایی‌شناختی سازه یا جزئیات ساخت آن است.
  • تهیه ترسیمات مقیاسی یا طرح‌های معماری، با استفاده از طراحی رایانه‌یار یا دیگر ابزارها.
  • یکپارچه‌سازی عناصر مهندسی در طرح‌های معماری منسجم.
  • برنامه‌ریزی چیدمان پروژه‌های معماری سازه‌ای.
  • برنامه‌ریزی یا طراحی سازه‌هایی مانند مسکن، ساختمان اداری، سالن نمایش، کارخانه یا دیگر املاک سازه‌ای، بر پایه مقررات زیست‌محیطی، ایمنی یا دیگر مقررات.
  • تهیه اطلاعات درباره طراحی، مشخصات فنی سازه، مواد، رنگ، تجهیزات، هزینه‌های برآوردی یا زمان ساخت.
  • تهیه مدارک قرارداد برای پیمانکاران ساختمانی.
  • مشورت با مراجعان برای تعیین الزامات کارکردی یا فضایی سازه‌ها.
  • دیدار با مراجعان برای بررسی یا گفت‌وگو درباره ترسیمات معماری.
  • پایش کار متخصصانی مانند مهندسان برق، مهندسان مکانیک، طراحان داخلی یا متخصصان صوت برای حصول اطمینان از فرم یا کارکرد بهینه طرح‌ها یا سازه‌های نهایی.
  • هدایت فعالیت‌های تکنسین‌هایی که به تهیه ترسیمات یا مدارک مشخصات مشغول‌اند.

فعالیت‌های کاری

کار با رایانه

استفاده از رایانه و سامانه‌های رایانه‌ای — سخت‌افزار و نرم‌افزار — برای برنامه‌نویسی، نوشتن نرم‌افزار، راه‌اندازی قابلیت‌ها، ورود داده یا پردازش اطلاعات.

تفکر خلاق

پروراندن، طراحی یا خلق کاربردها، ایده‌ها، روابط، سامانه‌ها یا محصولات تازه، از جمله آثار هنری.

نقشه‌کشی، جانمایی و تعیین مشخصات دستگاه‌ها، قطعات و تجهیزات فنی

تهیهٔ مستندات، دستورالعمل‌های دقیق، نقشه‌ها یا مشخصات فنی برای آگاه‌کردن دیگران از چگونگی ساخت، احداث، مونتاژ، اصلاح، نگهداری یا استفاده از دستگاه‌ها، قطعات، تجهیزات یا سازه‌ها.

تصمیم‌گیری و حل مسئله

تحلیل اطلاعات و ارزیابی نتایج برای انتخاب بهترین راه‌حل و حل مسئله.

کسب اطلاعات

مشاهده، دریافت و به‌دست‌آوردن اطلاعات از همهٔ منابع مرتبط.

مستندسازی و ثبت اطلاعات

وارد کردن، پیاده‌سازی، ثبت، ذخیره یا نگهداری اطلاعات به شکل نوشتاری یا الکترونیکی و مغناطیسی.

به‌روزرسانی و به‌کارگیری دانش مرتبط

به‌روز نگه داشتن دانش فنی خود و به‌کارگیری دانش تازه در کار.

ارتباط با افراد خارج از سازمان

ارتباط با افراد بیرون از سازمان و نمایندگی سازمان نزد مشتریان، عموم مردم، دولت و سایر مراجع بیرونی. این اطلاعات می‌تواند حضوری، کتبی یا از راه تلفن و ایمیل رد و بدل شود.

ارتباط با سرپرستان، همکاران یا زیردستان

رساندن اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان از راه تلفن، نوشتار، ایمیل یا به‌صورت حضوری.

برقراری و حفظ روابط بین‌فردی

ایجاد رابطهٔ کاری سازنده و همکارانه با دیگران و حفظ آن در گذر زمان.

تخصص‌ها

۱طراح معماری
Architectural Designer

بر بخش‌های خلاق و فنی طراحی ساختمان تمرکز دارد. با کارفرمایان و معماران برای تدوین طرح خانه، دفتر کار و فضاهای عمومی همکاری می‌کند.

۲تکنولوژیست معماری
Architectural Technologist

جنبه فنی طراحی و ساخت ساختمان را بر عهده دارد. نقشه‌ها و مدارک تفصیلی تهیه می‌کند تا پروژه‌ها با مقررات و استانداردها منطبق باشند.

۳معمار تجاری
Commercial Architect

ساختمان‌های کسب‌وکاری مانند دفاتر، فروشگاه‌ها و هتل‌ها را طراحی می‌کند. درباره رویه‌های بهینه از نظر انرژی مشاوره می‌دهد و ضوابط ساختمانی محلی را رعایت می‌کند.

۴معمار صنعتی
Industrial Architect

کارخانه‌ها، انبارها و سایر تأسیسات صنعتی را برنامه‌ریزی و طراحی می‌کند. تمرکز او بر چیدمان، گردش کار، ایمنی و بهره‌وری است.

۵معمار داخلی
Interior Architect

فضاهای داخلی مانند خانه، دفتر و مغازه را طراحی می‌کند. با کارفرمایان کار می‌کند تا فضاهای داخلی کارا و جذاب بسازد و در عین حال ضوابط ساختمانی را رعایت کند.

۶معمار منظر
Landscape Architect

فضاهای باز مانند پارک، باغ و پردیس را طراحی می‌کند. از رویه‌های پایدار بهره می‌گیرد و چیدمان کارآمدی برای گیاهان، مسیرها و سامانه‌های آب برنامه‌ریزی می‌کند.

۷معمار دریایی
Naval Architect

کشتی‌ها، قایق‌ها و سایر شناورهای دریایی را طراحی و می‌سازد. اطمینان می‌یابد که ایمن، کارآمد و مناسب دریانوردی باشند.

۸معمار مسکونی
Residential Architect

خانه‌ها و ساختمان‌های آپارتمانی را طراحی می‌کند. با کارفرمایان کار می‌کند تا نیازها، سلیقه و بودجه آن‌ها را برآورده کند.

درآمد و اشتغال

میانهٔ حقوق سالانه
$۹۹٬۲۸۰/ سال
میانگین $۱۰۶٬۲۶۰ · ساعتی $۴۷٫۷۳
صدک ۱۰ $۶۲٬۳۰۰صدک ۹۰ $۱۶۱٬۴۲۰
صدک ۲۵ $۷۷٬۹۶۰صدک ۷۵ $۱۲۶٬۵۵۰
نیمهٔ میانی بازار (صدک ۲۵ تا ۷۵)میانه
پیش‌بینی رشد ۱۰ ساله۳٫۹٪

رضایت شغلی

شادکامی کلی شغلیاین شغل از نظر شادکامی تقریباً در حد میانگین است؛ در ۴۱ درصد پایین مشاغل قرار می‌گیرد.
۳٫۱
رضایت از حقوقشاغلان این شغل معمولاً از حقوقشان ناراضی‌اند و کمتر کسی از دریافتی خود رضایت دارد.
۲٫۷
تناسب با شخصیتبیشتر شاغلان این شغل شخصیت خود را کاملاً متناسب با کارشان می‌دانند و کمتر کسی از این تناسب گله دارد.
۳٫۷
لذت از محیط کاربیشترشان از محیط کارشان لذت می‌برند، یا دست‌کم چیزی در آن آزارشان نمی‌دهد.
۳٫۴
بهره‌گیری از مهارت‌هابیشتر شاغلان این شغل از میزان به‌کارگیری توانایی‌ها و مهارت‌هایشان راضی‌اند.
۳٫۲
معناداری کاربیشترشان کارشان را چندان رضایت‌بخش نمی‌یابند، هرچند بعضی همچنان در آن معنا پیدا می‌کنند.
۲٫۹

دانش و شایستگی‌ها

دانش

  • طراحی
  • ساختمان و ساخت‌وساز
  • ایمنی و امنیت عمومی
  • مهندسی و فناوری
  • رایانه و الکترونیک
  • زبان انگلیسی
  • مدیریت و اداره امور
  • خدمات مشتری و خدمات شخصی
  • حقوق و امور دولتی
  • ریاضیات

مهارت‌ها

  • درک مطلب
  • تفکر انتقادی
  • تحلیل عملیات
  • سخن گفتن
  • شنیدن فعال
  • نوشتن
  • قضاوت و تصمیم‌گیری
  • پایش
  • حل مسائل پیچیده
  • یادگیری فعال

توانایی‌ها

  • تجسم
  • استدلال قیاسی
  • درک شنیداری
  • بیان شفاهی
  • حساسیت به مسئله
  • بینایی نزدیک
  • بینایی دور
  • انعطاف در تشخیص الگوی پنهان

تناسب شخصیتی و سبک کاری

شاغلان این شغل بیش از همه به این تیپ‌های شخصیتی نزدیک‌اند:

  1. ۱واقع‌گراRealistic
  2. ۲قاعده‌مندConventional
  3. ۳هنریArtistic

کد هالند این شغل: R-C-A

معماران شخصیت متمایزی دارند. آن‌ها معمولاً افرادی هنری هستند؛ یعنی خلاق، شهودی، حساس، خوش‌بیان و رسا. ساختارگریز، بدیع، نامتعارف و نوآورند. برخی از آن‌ها کاوشگر نیز هستند، یعنی اهل تفکر، درون‌نگر و پرسشگرند.

توجه به جزئیات۹۰٪
قابل اتکا بودن۸۵٪
نوآوری۸۴٪
کنجکاوی فکری۷۲٪
پیشرفت‌گرایی۷۱٪

محیط و شرایط کار

محیط کار معمار ترکیبی از طراحی خلاق، کار فنی و همکاری است. بخش زیادی از کار در دفتر یا استودیو انجام می‌شود؛ جایی که معماران با نرم‌افزارهای تخصصی نقشه، مدل سه‌بعدی و طرح تهیه می‌کنند. آن‌ها وقت زیادی را صرف اندیشیدن به فضا، مصالح، نور و نحوه استفاده مردم از ساختمان می‌کنند. معماران زمانی را نیز به جلسه با کارفرمایان، مهندسان، پیمانکاران و سایر متخصصان اختصاص می‌دهند. این جلسات کمک می‌کند طرح پاسخ‌گوی نیاز کارفرما باشد، ضوابط ایمنی را رعایت کند و در چارچوب بودجه قابل ساخت باشد. ارتباط و کار تیمی اهمیت دارد، زیرا یک پروژه ساختمانی متخصصان بسیاری را درگیر می‌کند.

ارتباط و تعامل· با چه کسانی و چگونه
رایانامه
تقریباً همیشه
گفت‌وگوی تلفنی
تقریباً همیشه
مسئولیت نتایج و دستاوردهای کاری سایر کارکنان
زیاد
شرایط فیزیکی· کجا و در چه محیطی
صرف زمان در حالت نشسته
زیاد
فضای سرپوشیده با شرایط محیطی کنترل‌شده
زیاد
نزدیکی فیزیکی به دیگران
متوسط
صرف زمان برای انجام حرکات تکراری
متوسط
مواجهه با صدا و سطوح نویز آزاردهنده یا حواس‌پرت‌کننده
متوسط
مواجهه با ارتفاع
کم
استقلال و مسئولیت· چقدر تصمیم با خودتان است
آزادی عمل در تصمیم‌گیری
زیاد

تحصیلات و مسیر ورود

تحصیلات شاغلان فعلی
کارشناسی۴۲٫۹٪ از شاغلان
کارشناسی ارشد۲۳٫۸٪ از شاغلان
نخستین مدرک حرفه‌ای۲۳٫۸٪ از شاغلان
کاردانی۴٫۸٪ از شاغلان
مسیر ورود و ارتقا
کارشناسی معماری

مسیر با مدرک معماری از یک برنامهٔ معتبر آغاز می‌شود. تاریخ معماری، مبانی طراحی، خواص مصالح، سیستم‌های سازه‌ای و تأسیساتی، فناوری ساختمان، مدیریت پروژه و نرم‌افزارهای طراحی و مدل‌سازی اطلاعات ساختمان درس‌های اصلی آن‌اند.

کارشناسی ارشد

ارشد معماری برای تخصص در زمینه‌هایی مثل حفاظت بناهای تاریخی، نظریهٔ طراحی، ساخت‌وساز پایدار یا شهرسازی گذرانده می‌شود.

کارآموزی زیر نظر معمار

پیش از گرفتن پروانه باید چند سال زیر نظر معماری دارای پروانه کار کرد و تجربه را در چهار حوزه ثبت کرد: پیش‌طراحی، طراحی، مدیریت پروژه و ادارهٔ دفتر.

پروانهٔ حرفه‌ای

پروانهٔ معماری با قبولی در آزمون حرفه‌ای به دست می‌آید؛ آزمونی چندبخشی که از اسناد و خدمات ساخت و برنامه‌ریزی سایت تا طراحی شماتیک و سیستم‌های سازه‌ای و ساختمانی را می‌سنجد.

آموزش مداوم

نگه‌داشتن پروانه معمولاً به گذراندن ساعت‌های آموزش مداوم بستگی دارد.

منطقه شغلی پنجم: آماده سازی گسترده مورد نیاز است
تجربه
مهارت، دانش و تجربه گسترده برای این مشاغل مورد نیاز است. بسیاری از آنها به بیش از پنج سال تجربه نیاز دارند. به عنوان مثال، جراحان باید چهار سال کالج و پنج تا هفت سال دیگر آموزش پزشکی تخصصی بگذرانند تا بتوانند کار خود را انجام دهند.
تحصیلات
اکثر این مشاغل نیاز به تحصیلات تکمیلی دارند. به عنوان مثال، آنها ممکن است نیاز به مدرک کارشناسی ارشد داشته باشند، و برخی نیاز به مدرک Ph.D.، MD یا JD (مدرک حقوق).
آموزش
کارمندان ممکن است به آموزش در حین کار نیاز داشته باشند، اما اکثر این مشاغل فرض می‌کنند که فرد قبلاً مهارت‌ها، دانش، تجربه مرتبط با کار و/یا آموزش لازم را دارد.
نمونه‌ها
این مشاغل اغلب شامل هماهنگی، آموزش، نظارت، یا مدیریت فعالیت های دیگران برای دستیابی به اهداف است. مهارت های ارتباطی و سازمانی بسیار پیشرفته مورد نیاز است. به عنوان مثال می توان به داروسازان، وکلا، ستاره شناسان، زیست شناسان، روحانیون، متخصصان مغز و اعصاب و دامپزشکان اشاره کرد.

مهارت‌های نرم‌افزاری

B
BeamChek
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
QP
Quality Plans & Software HVAC Calculator
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
CE
Chaos Enscape
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
پرتقاضا
GA
Graphisoft ArchiCAD
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
AF
AutoDesSys form Z
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
NJ
NavisWorks Jetstream
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
A3
Autodesk 3ds Max Design
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
QE
Quark enterprise publishing software
نرم‌افزار نشر رومیزی
ابزارهای عمومی‌تر
MP
Micro-Press MicroStation PowerDraft
نرم‌افزار گرافیک یا پردازش تصویر
AA
Autodesk Architectural Studio
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
AG
AzTechSoft GPS2CAD
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
DS
Drcauto Smart Architect LT Pro
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
MI
MyFamilySoftware Instant Architect
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
RB
Roof Builder Tools
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه
AD
Artifice DesignWorkshop
نرم‌افزار طراحی به کمک رایانه

ابزارها و تجهیزات

شابلون‌های معماری
شابلون‌ها
دستگاه‌های نقشه‌کشی بازویی
کیت‌ها یا ست‌های نقشه‌کشی
ماشین‌های فرز هدایت‌شده با رایانه
ماشین‌های فرز
دستگاه‌های کپی دیازو
دستگاه‌های فتوکپی
ماشین‌های سنگ‌زنی دیسکی
ماشین‌های سنگ‌زنی
دستگاه‌های کپی نقشه‌های مهندسی
دستگاه‌های فتوکپی
اره‌های مویی
اره‌های برقی
چاقوهای برش پاسپارتو
کاترها
اره‌های حرارتی
اره
ماشین‌های نقشه‌کشی ریلی
کیت‌ها یا ست‌های نقشه‌کشی
چاقوهای برش دقیق
چاقوهای چندمنظوره
جعبه‌های فارسی‌بر
جعبه فارسی‌بر
ابزارهای عمومی‌تر
میله‌های موازی
خط کش های صاف
گونیاهای مثلثی
مثلث‌ها
قطب‌نماها
پرگارهای تقسیم
قطب‌نماها
پلاترها
چاپگرهای پلاتر
اره‌های دستی
اره
اره‌های گرد
اره‌های برقی
هویه‌ها
هویه
دوربین‌های دیجیتال
چاپگرهای لیزری رایانه‌ای
چاپگرهای لیزری
رایانه‌های نوت‌بوک
کامپیوترهای نوت‌بوک
رایانه‌های لوحی

۲۴ مورد از ۲۵ ابزار ثبت‌شده برای این شغل

تأثیر هوش مصنوعی

۲۲ریسک وظیفه‌ای

کارهایی که AI دارد می‌گیرد

  • نقشه‌کشی و ترسیم فنی
  • رندرگیری و تصویرسازی
  • بررسی انطباق با آیین‌نامه‌ها
  • تولید گونه‌های تکراری یک طرح
  • نگارش مشخصات فنی
۷۲مزیت انسانی از ۱۰۰

کارهایی که دست انسان می‌ماند

  • مدیریت رابطه با مشتری
  • تحلیل محل و بستر پیرامون
  • پرورش ایده خلاقانه
  • داوری در طراحی
  • مذاکره بر سر الزامات مقرراتی

مهارت‌هایی که از حالا ارزش یادگیری دارند

تولید طرح به کمک هوش مصنوعیAI-assisted design generation

هدایت ابزارهای هوش مصنوعی مولد برای ساخت گزینه‌های طراحی و بازنگری پرشتاب آن‌ها، هفته‌ها کار ترسیم را به چند ساعت فشرده می‌کند.

تسلط بر طراحی محاسباتیComputational design fluency

استفاده از ابزارهای پارامتریک و مبتنی بر هوش مصنوعی برای بهینه‌سازی ساختمان‌ها از نظر عملکرد، هزینه و پایداری، مزیتی رقابتی است که روزبه‌روز پررنگ‌تر می‌شود.

رندر و مصورسازی با هوش مصنوعیAI rendering and visualization

تولید سریع تصاویر باکیفیت و آماده ارائه به مشتری با ابزارهای تصویرسازی هوش مصنوعی، در شرکت‌های رقابتی به انتظاری پایه تبدیل شده است.

طراحی پایدار و بهره‌ورSustainability and performance design

استفاده از ابزارهای شبیه‌سازی مبتنی بر هوش مصنوعی برای بهینه‌سازی عملکرد انرژی و برآورده کردن استانداردهای ساختمان سبز، تخصصی است که به‌سرعت رشد می‌کند.

سوالات متداول

آیا هوش مصنوعی جایگزین معماران می‌شود؟
خیر. هوش مصنوعی می‌تواند نقشه و تصویرسازی تولید کند، اما نمی‌تواند مسئولیت قانونی ایمنی یک ساختمان را بپذیرد، چشم‌انداز کارفرما را درک کند یا قضاوت‌های وابسته به موقعیت زمین را که معماری خوب را می‌سازد انجام دهد. هسته خلاق و حرفه‌ای این کار انسانی باقی می‌ماند.
هوش مصنوعی چگونه معماری را تغییر می‌دهد؟
هوش مصنوعی کارهای تولیدی (ترسیم نقشه، تصویرسازی و بررسی ضوابط) را که پیش‌تر بیشتر ساعات پروژه را می‌گرفت، فشرده می‌کند. شرکت‌هایی که از ابزارهای طراحی مولد استفاده می‌کنند می‌توانند در همان زمان گزینه‌های بسیار بیشتری تولید و ارزیابی کنند و سقف کیفیت طراحی را بالا ببرند.
با پیشرفت هوش مصنوعی، آیا معماری هنوز ارزش دنبال کردن دارد؟
بله. BLS تا سال ۲۰۳۴ تقاضای پایدار پیش‌بینی می‌کند و هوش مصنوعی معماری را به سمت کار خلاق و ارتباطی سوق می‌دهد؛ همان چیزی که بیشتر افراد را به این حرفه جذب می‌کند. معمارانی که بر ابزارهای هوش مصنوعی مسلط شوند، به‌مراتب پربازده‌تر و رقابتی‌تر خواهند بود.

مشاغل و عناوین مرتبط

این شغل با چه عنوان‌های دیگری آگهی می‌شود

معمارArchitect
معمار طراحDesign Architect
برنامه‌ریزPlanner
معمار پروژهProject Architect
نگارنده مشخصات فنیSpecifications Writer
معمار ساختمانBuilding Architect
مشاور ساختمانBuilding Consultant
متخصص مدل‌سازی اطلاعات ساختمان (متخصص BIM)Building Information Modeling Specialist (BIM Specialist)
معمار ساختمان سبز تجاریCommercial Green Building Architect
طراح ساختمان سبز تجاریCommercial Green Building Designer
معمار بهسازی سبز تجاریCommercial Green Retrofit Architect
برنامه‌ریز تأسیساتFacilities Planner
طراح تأسیساتFacility Designer
متخصص طراحی ساختمان سبزGreen Building Design Specialist
طراح مصالح ساختمان سبزGreen Building Materials Designer
معمار مراکز درمانیHealthcare Architect
معمار پروژه مراکز درمانیHealthcare Project Architect
طراح منزلHome Designer
طراح خانهHouse Designer
معمار داخلیInterior Architect