پرش به محتوای اصلی
نماتک
Namatek logo

انسان‌شناسان و باستان‌شناسان

Anthropologists and Archeologists

مطالعه منشأ، رشد و رفتار انسان‌ها. ممکن است شیوه زندگی، زبان یا ویژگی‌های جسمانی مردم را در بخش‌های مختلف جهان مطالعه کنند. ممکن است برای تعیین تاریخ، رسوم و عادات زندگی تمدن‌های پیشین، به بازیابی و بررسی نظام‌مند شواهد مادی مانند ابزارها یا سفال‌های باقی‌مانده از فرهنگ‌های انسانی گذشته بپردازند.

کد SOC
19-3091.00
کد ISCO
2632

معرفی شغل

باستان‌شناسان تاریخ و پیش‌ازتاریخ بشر را از راه تحلیل و تفسیر بقایای مادی جوامع گذشته مطالعه می‌کنند. آن‌ها محوطه‌های باستانی را بررسی و کاوش می‌کنند؛ محوطه‌هایی که می‌تواند شامل سکونتگاه‌های کهن، گورستان‌ها یا هر مکان دیگری باشد که اشیا و سازه‌های گذشته در آن حفظ شده است.

یک روز کاری

کار میدانی

باستان‌شناسان به کار میدانی می‌پردازند که شامل پیمایش، کاوش و مستندسازی محوطه‌های باستانی است. آن‌ها با ابزارها و روش‌های گوناگون اشیا، بقایای زیستی و سازه‌ها را با دقت از دل خاک بیرون می‌آورند و اطلاعات بافتاری آن‌ها را حفظ می‌کنند.

ثبت و مستندسازی محوطه

باستان‌شناسان جزئیات محوطه‌ها و یافته‌ها را با دقت ثبت و مستند می‌کنند. این کار شامل تهیه نقشه، عکس‌برداری، یادداشت‌برداری دقیق و نگهداری سوابق درست از لایه‌نگاری (توالی لایه‌های خاک و اشیا) است تا گاه‌نگاری و بافت محوطه روشن شود.

تحلیل اشیای باستانی

باستان‌شناسان اشیای به‌دست‌آمده از کاوش‌ها را بررسی و تحلیل می‌کنند. آن‌ها جنس، شیوه ساخت و سبک اشیا را می‌سنجند تا کارکرد، اهمیت فرهنگی و سطح فناوری آن‌ها را دریابند. همچنین ممکن است تحلیل‌های آزمایشگاهی مانند سن‌سنجی رادیوکربن یا تحلیل شیمیایی انجام دهند تا اطلاعات بیشتری به دست آورند.

تفسیر داده‌ها

باستان‌شناسان داده‌های گردآوری‌شده را تفسیر می‌کنند تا جوامع گذشته را بازسازی کنند. آن‌ها پراکنش مکانی اشیا، معماری و عوارض را تحلیل می‌کنند تا الگوهای رفتار انسانی، الگوهای استقرار، شبکه‌های تجاری و ساختارهای اجتماعی را بشناسند. گاهی یافته‌های خود را با اسناد تاریخی یا روایت‌های شفاهی می‌سنجند تا درک گسترده‌تری از فرهنگ مورد مطالعه به دست آورند.

پژوهش و انتشار

باستان‌شناسان درباره یافته‌های خود پژوهش گسترده انجام می‌دهند و به دانش آکادمیک درباره گذشته می‌افزایند. آن‌ها نتایج پژوهش را در نشریات علمی منتشر می‌کنند، گزارش می‌نویسند و کار خود را در همایش‌ها ارائه می‌دهند تا دانش را به اشتراک بگذارند و به بدنه دانش باستان‌شناسی بیفزایند.

مدیریت میراث فرهنگی

برخی باستان‌شناسان در حوزه مدیریت میراث فرهنگی کار می‌کنند و اثر احتمالی پروژه‌های ساختمانی بر محوطه‌های باستانی را ارزیابی می‌کنند. آن‌ها پیمایش انجام می‌دهند، محوطه‌های مهم را شناسایی می‌کنند و پیش از آغاز هرگونه ساخت‌وساز، برای حفاظت یا کاهش آسیب پیشنهادهایی ارائه می‌دهند.

همکاری و ارتباط با جامعه

باستان‌شناسان اغلب با همکاران، متخصصان و جوامع محلی همکاری می‌کنند. آن‌ها ممکن است با کارشناسان رشته‌های مرتبط مانند انسان‌شناسان یا مورخان کار کنند تا نگاهی میان‌رشته‌ای به دست آورند. همچنین از راه سخنرانی‌های عمومی، نمایشگاه‌های موزه‌ای و برنامه‌های آموزشی یافته‌های خود را با جامعه در میان می‌گذارند.

ملاحظات اخلاقی

باستان‌شناسان به استانداردهای حرفه‌ای و اخلاقی پایبندند؛ از جمله احترام به میراث فرهنگی و حقوق جوامع محلی، کاوش مسئولانه و حفاظت از اشیا، و انتشار مسئولانه یافته‌های پژوهشی.

وظایف شغلی

  • گردآوری اطلاعات و داوری از راه مشاهده، مصاحبه و بررسی مدارک.
  • شناسایی باورها و رفتارهای خاص فرهنگی مؤثر بر وضعیت سلامت و دسترسی به خدمات برای جمعیت‌ها و جوامع متمایز، با همکاری مسئولان پزشکی و سلامت عمومی.
  • انجام پژوهش کنش مشارکتی در جوامع و سازمان‌ها برای ارزیابی شیوه انجام کار و طراحی سامانه‌ها، فناوری‌ها و محیط‌های کاری.
  • تدوین و آزمون نظریه‌ها درباره خاستگاه و تحول فرهنگ‌های گذشته.
  • پژوهش، بررسی یا ارزیابی محل‌های جوامع و فرهنگ‌های گذشته در جست‌وجوی پاسخ به پرسش‌های پژوهشی مشخص.
  • برنامه‌ریزی و هدایت پژوهش برای توصیف و مقایسه نهادهای اقتصادی، جمعیتی، مراقبت سلامت، اجتماعی، سیاسی، زبانی و دینی گروه‌ها، جوامع و سازمان‌های فرهنگی متمایز.
  • به‌کارگیری دانش بوم‌شناختی سنتی و سنجش نهادهای متمایز فرهنگی مدیریت زمین و منابع برای کمک به رفع اختلاف‌ها بر سر حفاظت از زیستگاه و تقویت منابع.
  • نگارش و ارائه یافته‌های پژوهشی برای مخاطبان گوناگون تخصصی و عمومی.
  • ایجاد سوابق داده برای استفاده در شرح و تحلیل الگوها و فرایندهای اجتماعی، با استفاده از عکاسی، ویدئوبرداری و ضبط صوت.
  • تدریس یا راهنمایی دانشجویان کارشناسی و تحصیلات تکمیلی در انسان‌شناسی یا باستان‌شناسی.
  • آموزش دادن دیگران در به‌کارگیری روش‌های پژوهش مردم‌نگارانه برای حل مسائل اثربخشی سازمانی، ارتباطات، توسعه فناوری، سیاست‌گذاری و برنامه‌ریزی برنامه‌ها.
  • راهبری محل‌های آموزش حرفه‌ای میدانی و آموزش دادن کارکنان میدانی، دانشجویان و داوطلبان در روش‌های حفاری.

فعالیت‌های کاری

کسب اطلاعات

مشاهده، دریافت و به‌دست‌آوردن اطلاعات از همهٔ منابع مرتبط.

تفسیر معنای اطلاعات برای دیگران

تفسیر یا توضیح معنای اطلاعات و اینکه چطور می‌توان از آن‌ها استفاده کرد.

مستندسازی و ثبت اطلاعات

وارد کردن، پیاده‌سازی، ثبت، ذخیره یا نگهداری اطلاعات به شکل نوشتاری یا الکترونیکی و مغناطیسی.

تحلیل داده‌ها یا اطلاعات

یافتن اصول، دلایل یا واقعیت‌های زیربنایی اطلاعات، از راه تجزیهٔ اطلاعات یا داده‌ها به بخش‌های جداگانه.

به‌روزرسانی و به‌کارگیری دانش مرتبط

به‌روز نگه داشتن دانش فنی خود و به‌کارگیری دانش تازه در کار.

شناسایی اشیا، اقدامات و رویدادها

شناسایی اطلاعات از راه دسته‌بندی، برآورد، تشخیص تفاوت‌ها و شباهت‌ها و رصد تغییر در شرایط یا رویدادها.

برقراری و حفظ روابط بین‌فردی

ایجاد رابطهٔ کاری سازنده و همکارانه با دیگران و حفظ آن در گذر زمان.

کار با رایانه

استفاده از رایانه و سامانه‌های رایانه‌ای — سخت‌افزار و نرم‌افزار — برای برنامه‌نویسی، نوشتن نرم‌افزار، راه‌اندازی قابلیت‌ها، ورود داده یا پردازش اطلاعات.

پردازش اطلاعات

گردآوری، کدگذاری، دسته‌بندی، محاسبه، جدول‌بندی، بازبینی یا راستی‌آزمایی اطلاعات و داده‌ها.

آموزش و تعلیم دیگران

شناسایی نیازهای آموزشی دیگران، تدوین برنامه‌ها یا کلاس‌های آموزشی رسمی و تدریس و آموزش دادن به آنان.

تخصص‌ها

۱باستان‌شناس کلاسیک
Classical Archaeologist

باستان‌شناس کلاسیک بر مطالعه یونان و روم باستان، شامل معماری، هنر و فرهنگ مادی آن‌ها تمرکز دارد. او شهرهای باستانی را کاوش می‌کند، کتیبه‌ها و سفال‌ها را تحلیل می‌کند و به شناخت ما از تمدن‌های کلاسیک می‌افزاید.

۲باستان‌شناس پیش‌ازتاریخ
Prehistoric Archaeologist

باستان‌شناس پیش‌ازتاریخ جوامعی را مطالعه می‌کند که پیش از اختراع خط می‌زیستند. او سکونتگاه‌های نخستین انسان، ابزارهای کهن، هنر صخره‌ای، آیین‌های تدفین و دیگر بقایای مادی را بررسی می‌کند تا شیوه زندگی و تحولات فرهنگی جوامع پیش‌ازتاریخ را بازسازی کند.

۳باستان‌شناس تاریخی
Historical Archaeologist

باستان‌شناس تاریخی بر دوره‌هایی تمرکز دارد که اسناد نوشتاری از آن‌ها بر جای مانده است. او روش‌های باستان‌شناسی را با پژوهش تاریخی درمی‌آمیزد تا فرهنگ مادی جوامع گذشته را بکاود و بر زندگی روزمره، ساختارهای اجتماعی، شبکه‌های تجاری و تعامل میان گروه‌ها روشنایی بیفکند.

۴باستان‌شناس زیرآب
Underwater Archaeologist

باستان‌شناس زیرآب در بررسی و حفاظت از محوطه‌های باستانی زیرآب مانند کشتی‌های غرق‌شده و شهرهای مغروق تخصص دارد. او از فنون تخصصی غواصی و فناوری‌های سنجش از دور بهره می‌گیرد و با زیست‌شناسان دریایی و کارشناسان حفاظت همکاری نزدیک دارد تا میراث فرهنگی زیرآب را مطالعه و حفظ کند.

۵باستان‌شناس صنعتی
Industrial Archaeologist

باستان‌شناس صنعتی بقایای مادی جوامع صنعتی مانند کارخانه‌ها، معادن و زیرساخت‌های صنعتی را مطالعه می‌کند. او اثر صنعتی‌شدن بر جوامع، پیشرفت‌های فناورانه، شرایط کار و پیامدهای اجتماعی و فرهنگی صنعتی‌شدن را بررسی می‌کند.

۶زیست‌باستان‌شناس
Bioarchaeologist

زیست‌باستان‌شناس بقایای انسانی یافت‌شده در محوطه‌های باستانی را تحلیل می‌کند تا جنبه‌هایی مانند سلامت، رژیم غذایی، بیماری‌ها، جابه‌جایی جمعیت‌ها و رفتارهای اجتماعی گذشته را بشناسد. او از روش‌های انسان‌شناسی فیزیکی، استخوان‌شناسی و علوم جنایی برای بازسازی زندگی و تجربه افراد گذشته بهره می‌گیرد.

۷باستان‌شناس محیط‌زیست
Environmental Archaeologist

باستان‌شناس محیط‌زیست بر شناخت تعامل جوامع گذشته با محیط طبیعی تمرکز دارد. او بقایای گیاهی و جانوری را تحلیل می‌کند، چشم‌اندازهای کهن را مطالعه می‌کند و اثر فعالیت‌های انسانی بر بوم‌سازگان‌ها، کشاورزی و تغییر اقلیم را در طول تاریخ بررسی می‌کند.

۸انسان‌شناس
Anthropologists

انسان‌شناسی رشته‌ای گسترده است که مطالعه فرهنگ، جامعه و زیست‌شناسی انسان را در بر می‌گیرد. انسان‌شناسان جنبه‌های گوناگون زندگی بشر از جمله سازمان اجتماعی، باورها و آیین‌های فرهنگی، زبان، نظام‌های خویشاوندی و تکامل انسان را بررسی می‌کنند. آن‌ها اغلب از روش‌های پژوهش کیفی مانند مشاهده مشارکتی، مصاحبه و پژوهش مردم‌نگارانه استفاده می‌کنند تا شناخت عمیقی از فرهنگ‌ها و جوامع مختلف به دست آورند. انسان‌شناسان ممکن است در زیرشاخه‌هایی مانند انسان‌شناسی فرهنگی، انسان‌شناسی فیزیکی، انسان‌شناسی زبان‌شناختی یا باستان‌شناسی تخصص بگیرند.

درآمد و اشتغال

میانهٔ حقوق سالانه
$۷۰٬۷۷۰/ سال
میانگین $۷۵٬۶۲۰ · ساعتی $۳۴٫۰۲
صدک ۱۰ $۴۹٬۰۵۰صدک ۹۰ $۱۰۸٬۰۶۰
صدک ۲۵ $۵۹٬۴۰۰صدک ۷۵ $۸۹٬۶۷۰
نیمهٔ میانی بازار (صدک ۲۵ تا ۷۵)میانه
پیش‌بینی رشد ۱۰ ساله۳٫۷٪

رضایت شغلی

شادکامی کلی شغلیشاغلان این شغل شادکامی خود را بالاتر از میانگین ارزیابی می‌کنند؛ در ۲۳ درصد برتر مشاغل قرار می‌گیرد.
۳٫۶
رضایت از حقوقشاغلان این شغل معمولاً از حقوقشان ناراضی‌اند و کمتر کسی از دریافتی خود رضایت دارد.
۲٫۶
تناسب با شخصیتبیشتر شاغلان این شغل شخصیت خود را کاملاً متناسب با کارشان می‌دانند و کمتر کسی از این تناسب گله دارد.
۴
لذت از محیط کاراکثریت قابل‌توجهی از شاغلان این شغل از محیط کارشان لذت می‌برند و همین احتمالاً به رضایت کلی بالاتر از این شغل کمک می‌کند.
۳٫۷
بهره‌گیری از مهارت‌هابیشتر شاغلان این شغل که در پیمایش شرکت کردند می‌گویند در این کار از همهٔ توانایی‌هایشان استفاده می‌کنند و همین در بلندمدت به رضایت شغلی بالاتر کمک می‌کند.
۳٫۵
معناداری کاربرخلاف بسیاری از مشاغل، شاغلان این شغل به‌راحتی در کارشان معنا می‌یابند و همین احتمالاً یکی از دلایل اصلی انتخاب این مسیر است.
۳٫۴

دانش و شایستگی‌ها

دانش

  • جامعه‌شناسی و انسان‌شناسی
  • زبان انگلیسی
  • تاریخ و باستان‌شناسی
  • زبان خارجی
  • آموزش و تربیت
  • جغرافیا
  • ارتباطات و رسانه
  • فلسفه و الهیات
  • رایانه و الکترونیک
  • روان‌شناسی

مهارت‌ها

  • نوشتن
  • سخن گفتن
  • درک مطلب
  • تفکر انتقادی
  • شنیدن فعال
  • یادگیری فعال
  • حل مسائل پیچیده
  • پایش
  • راهبردهای یادگیری
  • آموزش دادن

توانایی‌ها

  • بیان شفاهی
  • بیان نوشتاری
  • استدلال قیاسی
  • استدلال استقرایی
  • وضوح گفتار
  • انعطاف در تشخیص الگوی پنهان
  • تشخیص گفتار
  • بینایی نزدیک

تناسب شخصیتی و سبک کاری

شاغلان این شغل بیش از همه به این تیپ‌های شخصیتی نزدیک‌اند:

  1. ۱کاوشگرInvestigative
  2. ۲هنریArtistic
  3. ۳واقع‌گراRealistic

کد هالند این شغل: I-A-R

باستان‌شناسان شخصیت متمایزی دارند. آن‌ها معمولاً افرادی کاوشگر هستند؛ یعنی اهل اندیشه، درون‌نگر و پرسشگرند. کنجکاو، روشمند، خردگرا، تحلیلی و منطقی‌اند. برخی از آن‌ها هنری نیز هستند؛ یعنی خلاق، شهودی، حساس، خوش‌بیان و اهل ابراز.

کنجکاوی فکری۱۰۰٪
نوآوری۷۸٪
توجه به جزئیات۷۱٪
انطباق‌پذیری۷۰٪
پیشرفت‌گرایی۶۸٪

محیط و شرایط کار

محیط کار باستان‌شناس بسته به نقش و پروژه او متفاوت است. کار میدانی بخش مهمی از باستان‌شناسی است و باستان‌شناسان زمان زیادی را صرف کاوش و پیمایش محوطه‌ها می‌کنند. این کار در محیط‌های گوناگون انجام می‌شود؛ از مناطق دورافتاده و ناهموار تا پهنه‌های شهری در حال توسعه. کار میدانی مستلزم فعالیت بدنی است: کندن، الک کردن خاک و مستندسازی و جمع‌آوری دقیق اشیا و بقایای زیستی. باستان‌شناسان اغلب در قالب تیم کار می‌کنند و با پژوهشگران دیگر، تکنسین‌های میدانی و اعضای جامعه محلی همکاری دارند. افزون بر کار میدانی، باستان‌شناسان زمانی را در آزمایشگاه، موزه و دفتر می‌گذرانند. در آزمایشگاه، اشیا، بقایای زیستی و نمونه‌ها را با روش‌های علمی گوناگون مانند سن‌سنجی رادیوکربن، تحلیل سفال یا بررسی میکروسکوپی تحلیل و پردازش می‌کنند. آن‌ها از نرم‌افزارهای تخصصی برای تحلیل داده و نقشه‌سازی نیز استفاده می‌کنند. در موزه‌ها ممکن است به فهرست‌نویسی، حفاظت و امور مرتبط با مجموعه‌ها بپردازند. در دفتر نیز پژوهش می‌کنند، گزارش و مقاله می‌نویسند، منابع مالی جذب می‌کنند و در جلسات و همایش‌ها با همکاران همکاری دارند.

ارتباط و تعامل· با چه کسانی و چگونه
رایانامه
تقریباً همیشه
گفت‌وگوی حضوری با افراد و در قالب تیم
زیاد
شرایط فیزیکی· کجا و در چه محیطی
صرف زمان در حالت نشسته
زیاد
فضای سرپوشیده با شرایط محیطی کنترل‌شده
زیاد
نزدیکی فیزیکی به دیگران
متوسط
صرف زمان در حالت ایستاده
متوسط
مواجهه با صدا و سطوح نویز آزاردهنده یا حواس‌پرت‌کننده
کم
مواجهه با دمای بسیار گرم یا بسیار سرد
کم
استقلال و مسئولیت· چقدر تصمیم با خودتان است
آزادی عمل در تصمیم‌گیری
زیاد
اثر تصمیم‌ها بر همکاران یا نتایج سازمان
متوسط

تحصیلات و مسیر ورود

تحصیلات شاغلان فعلی
دکتری۴۰٫۰٪ از شاغلان
کارشناسی ارشد۳۰٫۰٪ از شاغلان
کارشناسی۲۰٫۰٪ از شاغلان
برخی واحدهای دانشگاهی۵٫۰٪ از شاغلان
مسیر ورود و ارتقا
کارشناسی

دورهٔ کارشناسی با جوامع پیش از تاریخ آشنا می‌کند و روش‌های پژوهش میدانی را می‌آموزد؛ بیشتر برنامه‌ها انسان‌شناسی، جغرافیا و تاریخ را کنار هم می‌آورند.

کارآموزی میدانی

بیشتر دانش‌آموختگان یک دورهٔ کارآموزی در مدرسهٔ میدانی، موزه، انجمن تاریخی یا کاوش می‌گذرانند. این تجربه برای بسیاری از آگهی‌های کار الزامی است.

کار سطح ورودی

با کارشناسی می‌شود دستیار پژوهش، تکنسین آزمایشگاه یا تکنسین کاوش شد. این نقش‌ها بیشتر فصلی یا قراردادی‌اند و کار خوب به جایگاه پایدارتر می‌رسد.

کارشناسی ارشد

ارشد باستان‌شناسی یا رشته‌ای نزدیک، مدرکی است که بیشتر باستان‌شناسان دارند و شرط رایج پژوهش کاربردی و سرپرستی مجموعه‌هاست. حوزهٔ تخصصی در همین دوره انتخاب می‌شود.

دکترا

دکترا راه رهبری پروژه‌های بزرگ میدانی و تدریس دانشگاهی را باز می‌کند؛ تمرکز آن بر پژوهش، نگارش و دفاع از رساله است.

منطقه شغلی پنجم: آماده سازی گسترده مورد نیاز است
تجربه
مهارت، دانش و تجربه گسترده برای این مشاغل مورد نیاز است. بسیاری از آنها به بیش از پنج سال تجربه نیاز دارند. به عنوان مثال، جراحان باید چهار سال کالج و پنج تا هفت سال دیگر آموزش پزشکی تخصصی بگذرانند تا بتوانند کار خود را انجام دهند.
تحصیلات
اکثر این مشاغل نیاز به تحصیلات تکمیلی دارند. به عنوان مثال، آنها ممکن است نیاز به مدرک کارشناسی ارشد داشته باشند، و برخی نیاز به مدرک Ph.D.، MD یا JD (مدرک حقوق).
آموزش
کارمندان ممکن است به آموزش در حین کار نیاز داشته باشند، اما اکثر این مشاغل فرض می‌کنند که فرد قبلاً مهارت‌ها، دانش، تجربه مرتبط با کار و/یا آموزش لازم را دارد.
نمونه‌ها
این مشاغل اغلب شامل هماهنگی، آموزش، نظارت، یا مدیریت فعالیت های دیگران برای دستیابی به اهداف است. مهارت های ارتباطی و سازمانی بسیار پیشرفته مورد نیاز است. به عنوان مثال می توان به داروسازان، وکلا، ستاره شناسان، زیست شناسان، روحانیون، متخصصان مغز و اعصاب و دامپزشکان اشاره کرد.

مهارت‌های نرم‌افزاری

EA
ESRI ArcGIS Survey 123
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
پرتقاضا
GC
Gene Codes Sequencher
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
AP
Age progression software
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
AB
Applied Biosystems GeneMapper
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
QR
Qaulis Research The Ethonograph
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
S
SYSTAT
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
TU
The University of Tennessee FORDISC
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
AF
Apple Final Cut Express
نرم‌افزار ساخت و ویرایش ویدئو
ابزارهای عمومی‌تر
GH
GE Healthcare ImageQuant TL
نرم‌افزار گرافیک یا پردازش تصویر
MW
Microsoft Windows Movie Maker
نرم‌افزار ساخت و ویرایش ویدئو
IE
Image enhancement software
نرم‌افزار گرافیک یا پردازش تصویر
VA
Voice activated software
نرم‌افزار تشخیص گفتار
GS
Golden Software Surfer
نرم‌افزار تهیه نقشه
AI
Apple iMovie
نرم‌افزار ساخت و ویرایش ویدئو

ابزارها و تجهیزات

سانتریفیوژهای رومیزی
قلم‌های نوک‌تیز دندانپزشکی
پروب‌های دندان‌پزشکی
آنالایزرهای DNA اسید دئوکسی‌ریبونوکلئیک
تحلیلگرهای توالی دئوکسی‌ریبونوکلئیک
قفسه‌های خشک‌کن
تجهیزات یا لوازم جانبی گرمایش یا خشک‌کردن
ابزارهای اندازه‌گیری مقاومت ویژه الکتریکی
ابزارهای ژئوفیزیکی مقاومت ویژه
ترازوهای الکترونیکی کفه‌رویی
ترازوهای الکترونیکی با بارگذاری از بالا
میکروفن‌های یقه‌ای خارجی
میکروفون‌ها
دستگاه‌های ظهور فیلم
تانک‌های ظهور فیلم
الک‌های دانه‌بندی
تجهیزات الک آزمایشگاهی
اسکنرهای توموگرافی رایانه‌ای صنعتی با وضوح بالا CT
تجهیزات معاینه رادیوگرافی با اشعه ایکس
صفحه‌داغ‌های همزن‌دار
هات پلیت های هم زن
دکل‌های حفاری هیدرولیک
دکل‌های حفاری خشکی
ابزارهای عمومی‌تر
ترموستات‌های غوطه‌وری
ترموستات‌ها
طیف‌بین‌های نشر پلاسمای جفت‌شده القایی ICP-ES
طیف‌سنج‌های پلاسمای جفت‌شده القایی
طیف‌بین‌های جرمی پلاسمای جفت‌شده القایی ICP-MS
طیف‌سنج‌های جرمی
میکرو سی‌تی‌اسکنرهای صنعتی
تجهیزات معاینه رادیوگرافی با اشعه ایکس
ترازوهای دقیق آزمایشگاهی
ترازوهای آزمایشگاهی
خشک‌کن‌های خلأ آزمایشگاهی
تجهیزات یا لوازم جانبی گرمایش یا خشک‌کردن
مترهای نواری لافکین
مترهای نواری
خوانشگرهای لومینسانس
آنالایزرهای شیمی‌تابی یا زیست‌تابی
ماندیبولومترها
کولیس
ماله‌های مارشال‌تاون
ماله‌ها
صفحه‌های غربال توری
تجهیزات الک آزمایشگاهی
میکروسکوپ‌های ایمرسیون روغنی
میکروسکوپ‌های نوری مرکب دوچشمی

۲۴ مورد از ۱۳۸ ابزار ثبت‌شده برای این شغل

تأثیر هوش مصنوعی

۱۸ریسک وظیفه‌ای

کارهایی که AI دارد می‌گیرد

  • تحلیل داده‌های لیدار و سنجش از دور
  • طبقه‌بندی تصاویر اشیای باستانی
  • پردازش داده‌های نقشه‌برداری محل
  • جست‌وجو و ترکیب متون
  • مدیریت پایگاه داده یافته‌های باستان‌شناسی
۸۴مزیت انسانی از ۱۰۰

کارهایی که دست انسان می‌ماند

  • حفاری میدانی و ثبت یافته‌ها
  • تفسیر اشیای تاریخی در بستر فرهنگی
  • تصمیم‌گیری درباره حفاظت از محوطه
  • تعامل با جامعه محلی و جوامع بازمانده
  • شهادت کارشناسی و مدیریت منابع فرهنگی

مهارت‌هایی که از حالا ارزش یادگیری دارند

سنجش از دور و تحلیل لیدار با هوش مصنوعیAI Remote Sensing and Lidar Analysis

به‌کارگیری هوش مصنوعی برای پردازش داده‌های لیدار، رادار نفوذی زمین و تصاویر ماهواره‌ای چندطیفی به‌منظور شناسایی آثار باستان‌شناختی، به باستان‌شناس امکان می‌دهد پهنه‌هایی را بررسی کند که با روش‌های سنتی شدنی نبود.

ثبت دیجیتال سه‌بعدی و فتوگرامتری3D Digital Recording and Photogrammetry

مستندسازی سه‌بعدی محوطه‌ها، عوارض و یافته‌ها با فتوگرامتری و اسکن لیزری، سندهای دیجیتال ماندگاری می‌سازد که پشتیبان تحلیل، انتشار و حفاظت از میراث است.

سوالات متداول

آیا هوش مصنوعی جایگزین باستان‌شناسان می‌شود؟
خیر. کاوش، تفسیر فرهنگی و تصمیم‌گیری درباره حفاظت به حضور فیزیکی و تخصص حرفه‌ای نیاز دارد؛ چیزی که ابزارهای سنجش از دور و طبقه‌بندی مبتنی بر هوش مصنوعی می‌توانند پشتیبانی کنند اما جایگزینش نمی‌شوند. این باستان‌شناس است که تعیین می‌کند چه چیزی کاوش شود و فرهنگ مادی در بافت تاریخی چه معنایی دارد.
هوش مصنوعی چگونه کار باستان‌شناسی را تغییر می‌دهد؟
در سنجش از دور و پیمایش چشم‌انداز. پردازش داده‌های لیدار و ماهواره‌ای با هوش مصنوعی به باستان‌شناسان امکان می‌دهد موقعیت محوطه‌ها را در گستره کل یک منطقه، در همان زمانی که پیش‌تر صرف پیمایش پیاده پهنه‌های کوچک می‌شد، شناسایی کنند. این کار مقیاس پژوهش را گسترش می‌دهد بدون آنکه جای کاوش و تفسیر پس از آن را بگیرد.
بیشتر باستان‌شناسان کجا کار می‌کنند؟
مدیریت میراث فرهنگی (CRM) بیشترین سهم اشتغال را دارد؛ شرکت‌های مشاوره خصوصی که پیمایش‌های باستان‌شناختی الزامی قانون فدرال را پیش از توسعه زیرساخت انجام می‌دهند. نهادهای دولتی، دانشگاه‌ها و موزه‌ها نیز اشتغال ایجاد می‌کنند. الزام انطباق مقرراتی CRM با قانون National Historic Preservation Act تقاضا را به‌طور پیوسته حفظ می‌کند.

مشاغل و عناوین مرتبط

این شغل با چه عنوان‌های دیگری آگهی می‌شود

باستان‌شناسArchaeologist
متخصص ارتباطات و فرهنگ عامهCommunication and Folklore Specialist
انسان‌شناس قانونیForensic Anthropologist
پژوهشگرResearcher
متخصص سیاست‌گذاری سرخ‌پوستان آمریکاAmerican Indian Policy Specialist
انسان‌شناس کاربردیApplied Anthropologist
انسان‌شناس فرهنگی کاربردیApplied Cultural Anthropologist
باستان‌شناس تاریخیHistorical Archaeologist
باستان‌شناس پژوهشیResearch Archaeologist
انسان‌شناسAnthropologist
تکنسین میدانی باستان‌شناسیArchaeological Field Technician
تکنسین باستان‌شناسیArchaeological Technician (Archeological Tech)
باستان‌شناسArcheologist
متخصص منابع فرهنگیCultural Resources Specialist
تکنسین منابع فرهنگیCultural Resources Technician
مصرشناسEgyptologist
قوم‌باستان‌شناسEthnoarchaeologist
قوم‌نگارEthnologist
کاوشگرExcavator
باستان‌شناس میدانیField Archaeologist