پرش به محتوای اصلی
نماتک
Namatek logo

سرپرستان مستقیم پلیس و کارآگاهان

First-Line Supervisors of Police and Detectives

سرپرستی مستقیم و هماهنگ کردن فعالیت‌های اعضای نیروی پلیس.

کد SOC
33-1012.00
کد ISCO
3351، 3355، 5412

معرفی شغل

سرپرستی مستقیم و هماهنگ کردن فعالیت‌های اعضای نیروی پلیس.

وظایف شغلی

  • پایش و ارزیابی عملکرد شغلی زیردستان، و تأیید ارتقا و انتقال.
  • بررسی محتوای دستورهای کتبی برای حصول اطمینان از پایبندی به الزامات قانونی.
  • انجام یورش و دستور بازداشت شاهدان و مظنونان برای بازجویی.
  • نگهداری برگه‌های ثبت، تهیه گزارش، و هدایت تهیه، رسیدگی و نگهداری سوابق بخش.
  • آگاه کردن کارکنان از تغییرهای مقررات و خط‌مشی‌ها، پیامدهای قوانین نو یا اصلاح‌شده، و فنون نوی کار پلیسی.
  • بررسی و رفع مشکلات کارکنان درون سازمان و اتهام‌های سوءرفتار علیه کارکنان.
  • تهیه زمان‌بندی کاری و واگذاری وظایف به زیردستان.
  • توضیح عملیات پلیس به زیردستان برای کمک به آنان در انجام وظایف شغلی.
  • آموزش کارکنان در رویه‌های درست کار پلیسی.
  • سرپرستی و هماهنگ کردن بررسی پرونده‌های کیفری، با ارائه راهنمایی و تخصص به بازرسان، و اطمینان یافتن از انجام رویه‌ها مطابق قوانین و مقررات.
  • اقدام انضباطی علیه کارکنان به دلیل نقض قواعد و مقررات بخش.
  • هدایت گردآوری، آماده‌سازی و رسیدگی به شواهد و اموال شخصی زندانیان.

فعالیت‌های کاری

کسب اطلاعات

مشاهده، دریافت و به‌دست‌آوردن اطلاعات از همهٔ منابع مرتبط.

مستندسازی و ثبت اطلاعات

وارد کردن، پیاده‌سازی، ثبت، ذخیره یا نگهداری اطلاعات به شکل نوشتاری یا الکترونیکی و مغناطیسی.

ارتباط با سرپرستان، همکاران یا زیردستان

رساندن اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان از راه تلفن، نوشتار، ایمیل یا به‌صورت حضوری.

تصمیم‌گیری و حل مسئله

تحلیل اطلاعات و ارزیابی نتایج برای انتخاب بهترین راه‌حل و حل مسئله.

اجرا برای مردم یا کار مستقیم با آنان

اجرا برای مردم یا سروکار داشتن مستقیم با آنان؛ از جمله پذیرایی از مشتریان در رستوران‌ها و فروشگاه‌ها و پذیرش ارباب‌رجوع یا مهمان.

برقراری و حفظ روابط بین‌فردی

ایجاد رابطهٔ کاری سازنده و همکارانه با دیگران و حفظ آن در گذر زمان.

شناسایی اشیا، اقدامات و رویدادها

شناسایی اطلاعات از راه دسته‌بندی، برآورد، تشخیص تفاوت‌ها و شباهت‌ها و رصد تغییر در شرایط یا رویدادها.

راهنمایی، هدایت و ایجاد انگیزه در زیردستان

راهنمایی و هدایت زیردستان، از جمله تعیین استانداردهای عملکرد و پایش عملکرد آنان.

راهبری وسایل نقلیه، دستگاه‌های مکانیزه یا تجهیزات

راه‌اندازی، مانور، هدایت یا رانندگی وسایل نقلیه و تجهیزات مکانیزه، مانند لیفتراک، خودروی مسافربری، هواپیما یا شناور.

به‌روزرسانی و به‌کارگیری دانش مرتبط

به‌روز نگه داشتن دانش فنی خود و به‌کارگیری دانش تازه در کار.

درآمد و اشتغال

میانهٔ حقوق سالانه
$۱۰۶٬۰۴۰/ سال
میانگین $۱۱۲٬۱۹۰ · ساعتی $۵۰٫۹۸
صدک ۱۰ $۶۳٬۳۵۰صدک ۹۰ $۱۶۵٬۱۱۰
صدک ۲۵ $۸۱٬۸۶۰صدک ۷۵ $۱۳۲٬۶۲۰
نیمهٔ میانی بازار (صدک ۲۵ تا ۷۵)میانه
پیش‌بینی رشد ۱۰ ساله۲٫۹٪

دانش و شایستگی‌ها

دانش

  • ایمنی و امنیت عمومی
  • حقوق و امور دولتی
  • خدمات مشتری و خدمات شخصی
  • مدیریت و اداره امور
  • زبان انگلیسی
  • روان‌شناسی
  • جامعه‌شناسی و انسان‌شناسی
  • درمان و مشاوره
  • آموزش و تربیت
  • کارگزینی و منابع انسانی

مهارت‌ها

  • درک مطلب
  • شنیدن فعال
  • سخن گفتن
  • تفکر انتقادی
  • پایش
  • درک اجتماعی
  • مدیریت منابع انسانی
  • یادگیری فعال
  • هماهنگی
  • متقاعدسازی

توانایی‌ها

  • حساسیت به مسئله
  • درک شنیداری
  • درک نوشتاری
  • استدلال قیاسی
  • تشخیص گفتار
  • وضوح گفتار
  • بینایی نزدیک
  • توجه انتخابی

تناسب شخصیتی و سبک کاری

شاغلان این شغل بیش از همه به این تیپ‌های شخصیتی نزدیک‌اند:

  1. ۱کارآفرینEnterprising
  2. ۲قاعده‌مندConventional
  3. ۳اجتماعیSocial

کد هالند این شغل: E-C-S

رهبری‌گرایی۱۰۰٪
تحمل فشار روانی۸۹٪
خویشتن‌داری۸۸٪
احتیاط۸۰٪
پشتکار۷۴٪
انطباق‌پذیری۷۲٪
اعتمادبه‌نفس۷۰٪
همکاری۶۹٪

محیط و شرایط کار

ارتباط و تعامل· با چه کسانی و چگونه
گفت‌وگوی تلفنی
تقریباً همیشه
رایانامه
تقریباً همیشه
شرایط فیزیکی· کجا و در چه محیطی
داخل وسیله نقلیه سرپوشیده یا کار با تجهیزات محصور
تقریباً همیشه
فضای باز با مواجهه با همه شرایط جوی
زیاد
مواجهه با تجهیزات خطرناک
زیاد
مواجهه با صدا و سطوح نویز آزاردهنده یا حواس‌پرت‌کننده
زیاد
استفاده از تجهیزات حفاظت فردی متعارف مانند کفش ایمنی، عینک، دستکش، محافظ شنوایی، کلاه ایمنی یا جلیقه نجات
زیاد
صرف زمان در حالت نشسته
متوسط
استقلال و مسئولیت· چقدر تصمیم با خودتان است
اثر تصمیم‌ها بر همکاران یا نتایج سازمان
تقریباً همیشه
تناوب تصمیم‌گیری
زیاد

تحصیلات و مسیر ورود

تحصیلات شاغلان فعلی
دیپلم دبیرستان۵۶٫۴٪ از شاغلان
برخی واحدهای دانشگاهی۱۹٫۶٪ از شاغلان
کارشناسی۱۹٫۴٪ از شاغلان
کاردانی۳٫۶٪ از شاغلان
منطقه شغلی دو: مقداری آمادگی لازم است
تجربه
معمولاً به مهارت، دانش یا تجربه قبلی مرتبط با کار نیاز است. برای مثال، یک گوینده از تجربه کار مستقیم با مردم بهره می برد.
تحصیلات
این مشاغل معمولاً نیاز به دیپلم دبیرستان دارند.
آموزش
کارمندان در این مشاغل به چند ماه تا یک سال کار با کارمندان با تجربه نیاز دارند. یک برنامه کارآموزی شناخته شده ممکن است با این مشاغل مرتبط باشد.
نمونه‌ها
این مشاغل اغلب شامل استفاده از دانش و مهارت های شما برای کمک به دیگران است. به عنوان مثال می توان به سفارش دهندگان، کارمندان پیشخوان و اجاره، نمایندگان خدمات مشتری، نگهبانان، اثاثه یا لوازم داخلی و عابربانک اشاره کرد.

مهارت‌های نرم‌افزاری

ST
Spillman Technologies Records Management
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
CA
Computer aided composite drawing software
نرم‌افزار گرافیک یا پردازش تصویر
CM
Crime mapping software
نرم‌افزار تهیه نقشه
D3
DesignWare 3D EyeWitness
نرم‌افزار گرافیک یا پردازش تصویر
NI
National Integrated Ballistics Information Network NIBIN
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
SL
SmartDraw Legal
نرم‌افزار گرافیک یا پردازش تصویر
TC
The CAD Zone The Crime Zone
نرم‌افزار گرافیک یا پردازش تصویر
IA
Integrated Automated Fingerprint Identification System IAFIS
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
ابزارهای عمومی‌تر
LE
Law enforcement information databases
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
CA
Computer aided dispatch software
نرم‌افزار میز خدمت یا مرکز تماس
MA
Microsoft Active Server Pages ASP
نرم‌افزار توسعه بستر وب
فناوری داغ
MI
Microsoft Internet Explorer
نرم‌افزار مرورگر اینترنت
CW
Corel WordPerfect Office Suite
نرم‌افزار مجموعه اداری
SS
Scheduling software
نرم‌افزار تقویم و زمان‌بندی

ابزارها و تجهیزات

سلاح‌های کمری نیمه‌خودکار
سلاح‌های کمری
اسکنرهای رادیویی
اسکنرهای فرکانس رادیویی
کنترل‌کننده‌های چراغ راهنمایی از راه دور
چراغ‌های راهنمایی و رانندگی
بی‌سیم ایستگاه پایه
بی‌سیم‌های دوطرفه
زره محافظ بدن
زره بدن
موتورسیکلت‌های پلیس
خودروهای پلیس
سرعت‌سنج‌های راداری
سیستم‌های نظارتی مبتنی بر رادار
فلرهای هشدار جاده‌ای
منورها
تپانچه‌های نیمه‌خودکار
سلاح‌های کمری
پایانه‌های تله‌تایپ
دستگاه‌های ورودی تله‌تایپ
آشکارسازهای مواد منفجره
آشکارسازهای سلاح یا مواد منفجره و ملزومات
اسکنرهای اثر انگشت
تجهیزات شناسایی بیومتریک
ابزارهای عمومی‌تر
خودروهای گشت پلیس
خودروهای پلیس
سپرهای ضدشورش
سپرهای ضد شورش
تجهیزات انگشت‌نگاری مظنونان
تجهیزات اثر انگشت
باتوم‌های پلیس
باتوم‌ها
صداسنج‌ها
دستگاه اندازه گیری صدا یا دسی بل متر
تفنگ‌های پلیس
تفنگ‌های نظامی
تفنگ‌های ساچمه‌ای پلیس
شاتگان‌های پلیسی یا امنیتی
تجهیزات ضبط صدا
ضبط‌کننده‌های ویدئویی یا صوتی نظارتی
لباس محافظ در برابر خطرات زیستی
لباس محافظ مواد خطرناک
جلیقه‌های ضدگلوله
متر نواری صحنه جرم
مترهای نواری
کیت‌های آزمون مواد مخدر
کیت‌های تست مواد مخدر

۲۴ مورد از ۴۷ ابزار ثبت‌شده برای این شغل

مشاغل و عناوین مرتبط

این شغل با چه عنوان‌های دیگری آگهی می‌شود

ستوانLieutenant
گروهبان گشتPatrol Sergeant
سروان پلیسPolice Captain
گروهبان پلیسPolice Sergeant
کاپیتانCaptain
معاون کلانترDeputy Sheriff
گروهبان کارآگاهDetective Sergeant
رئیس پلیسPolice Chief
ستوان پلیسPolice Lieutenant
سرپرست شیفتShift Supervisor
معاون اول کلانترChief Deputy
ستوان پلیس روابط اجتماعیCommunity Relations Police Lieutenant
جانشین رئیس کلانتریDeputy Chief Sheriff
گروهبان کشیکDesk Sergeant
رئیس کارآگاهانDetective Chief
ستوان کارآگاهDetective Lieutenant
سرپرست کارآگاهانDetective Supervisor
رئیس گشت بندرHarbor Patrol Chief
فرمانده شناور پلیس بندرHarbor Police Launch Commander
افسر فرمانده جوخه جنایی (فرمانده جوخه جنایی)Homicide Squad Commanding Officer (Homicide Squad CO)