پرش به محتوای اصلی
نماتک
Namatek logo

مدیران امور مقرراتی

Regulatory Affairs Managers

برنامه‌ریزی، هدایت یا هماهنگ کردن فعالیت‌های تولیدی سازمان برای حصول اطمینان از انطباق با مقررات و رویه‌های استاندارد عملیاتی.

کد SOC
11-9199.01
کد ISCO
1114، 1213، 1219، 1322، 1349، 1431، 1439

معرفی شغل

مدیر امور مقرراتی مسئول است اطمینان یابد محصولات شرکت با مقررات و قوانین حاکم بر فروش و توزیع آن‌ها انطباق دارد. این متخصصان در صنایع گوناگون از جمله دارو، تجهیزات پزشکی، زیست‌فناوری، آرایشی و بهداشتی و صنایع غذایی و نوشیدنی فعالیت می‌کنند تا در فضای پیچیده مقرراتی مسیر را باز کنند و تأیید، ثبت و انطباق محصولات را پیش ببرند.

یک روز کاری

تدوین راهبرد مقرراتی

مدیران امور مقرراتی راهبردهای مقرراتی را تدوین و اجرا می‌کنند تا تأیید، ثبت و تجاری‌سازی محصولات مطابق الزامات مقرراتی پیش برود. آن‌ها ریسک‌های مقرراتی را ارزیابی می‌کنند، مسیرهای مقرراتی را می‌سنجند و به مدیریت ارشد درباره راهبردهای رسیدن به اهداف مقرراتی با کمترین تأخیر و مانع مشورت می‌دهند.

ارائه مدارک مقرراتی و انطباق

مدیران امور مقرراتی مستندات، درخواست‌ها و پرونده‌های مقرراتی را برای دریافت تأیید، ثبت و پروانه محصول تهیه، بازبینی و به نهادهای ناظر ارائه می‌کنند. آن‌ها اطمینان می‌یابند این مدارک دقیق، کامل و منطبق با راهنماها و الزامات مقرراتی است. مدیران امور مقرراتی همچنین در سراسر چرخه عمر محصول انطباق مقرراتی را حفظ می‌کنند؛ با پایش تغییرات مقررات، سنجش اثر آن بر محصولات و اعمال به‌روزرسانی‌ها و اصلاحات لازم برای حفظ انطباق.

ارتباط با نهادهای ناظر

مدیران امور مقرراتی نقطه تماس اصلی برای ارتباط و تعامل با نهادهای ناظر مانند سازمان غذا و داروی آمریکا (FDA)، آژانس دارویی اروپا (EMA) و دیگر نهادهای دولتی هستند. آن‌ها شرکت را در جلسه‌ها، گفت‌وگوها و مذاکرات مقرراتی نمایندگی می‌کنند و به پرسش‌های نهاد ناظر، درخواست‌های اطلاعات و نامه‌های اعلام نقص پاسخ می‌دهند تا نگرانی‌های مقرراتی رفع و روند تأیید تسهیل شود.

همکاری میان‌وظیفه‌ای

مدیران امور مقرراتی با تیم‌های میان‌وظیفه‌ای سازمان شامل تحقیق و توسعه (R&D)، تضمین کیفیت، تولید، بازاریابی و واحد حقوقی همکاری می‌کنند تا در موضوعات مقرراتی هم‌راستایی و هماهنگی برقرار شود. آن‌ها به ذی‌نفعان داخلی راهنمایی و پشتیبانی مقرراتی می‌دهند، در تیم‌های توسعه محصول مشارکت می‌کنند و ارتباط و همکاری را برای تحقق اهداف و زمان‌بندی‌های مقرراتی تسهیل می‌کنند.

آموزش و ارتقای دانش انطباق مقرراتی

مدیران امور مقرراتی به ذی‌نفعان داخلی درباره الزامات، فرایندها و بهترین رویه‌های مقرراتی آموزش می‌دهند تا آگاهی و درک از تعهدات انطباق مقرراتی بالا برود. آن‌ها برنامه‌ها، کارگاه‌ها و مواد آموزشی را تدوین و ارائه می‌کنند تا کارکنان دانش و مهارت لازم برای حفظ انطباق با استانداردها و الزامات مقرراتی را داشته باشند.

رصد مقرراتی و دفاع از منافع

مدیران امور مقرراتی تغییرات مقررات، راهنماها و استانداردهای صنعتی را پایش می‌کنند تا اثر آن‌ها بر محصولات و انطباق مقرراتی را بسنجند. آن‌ها فعالیت‌های رصد مقرراتی را انجام می‌دهند؛ مانند تحلیل روندهای مقرراتی، حضور در همایش‌های صنعتی و مشارکت در مجامع و کارگروه‌های مقرراتی، تا آگاه بمانند و از منافع شرکت نزد مراجع ناظر و انجمن‌های صنعتی دفاع کنند.

وظایف شغلی

  • بررسی همه مواد ارائه‌شده به نهادهای مقررات‌گذار برای حصول اطمینان از به‌موقع بودن، دقت، جامعیت یا انطباق با استانداردهای مقرراتی.
  • تنظیم یا اجرای خط‌مشی‌ها و رویه‌های امور مقرراتی برای حصول اطمینان از حفظ یا ارتقای انطباق مقرراتی.
  • به‌روز نگه داشتن دانش مقررات مرتبط، از جمله قواعد پیشنهادی و نهایی.
  • تدوین راهبردهای مقرراتی و برنامه‌های اجرایی برای تهیه و ارائه فرآورده‌های نو.
  • بررسی شکایت‌های فرآورده و تهیه مستندات و ارائه آن‌ها به نهادهای مقررات‌گذار مناسب در حد لازم.
  • اطلاع‌رسانی اطلاعات مقرراتی به چند بخش و حصول اطمینان از تفسیر درست اطلاعات.
  • ارائه پاسخ به نهادهای مقررات‌گذار درباره اطلاعات یا مسائل فرآورده.
  • نمایندگی سازمان‌ها نزد نهادهای مقررات‌گذار داخلی یا بین‌المللی در مسائل یا تصمیم‌های عمده خط‌مشی درباره فرآورده‌های شرکت.
  • هدایت تلاش‌های مستندسازی برای حصول اطمینان از انطباق با مقررات و استانداردهای داخلی و بین‌المللی.
  • هدایت تهیه و ارائه درخواست‌ها، گزارش‌ها یا مکاتبات نهادهای مقررات‌گذار.
  • مدیریت فعالیت‌هایی مانند ممیزی، بازرسی نهادهای مقررات‌گذار، یا فراخوان فرآورده.
  • ارائه راهنمایی مقرراتی به بخش‌ها یا تیم‌های پروژه توسعه درباره طراحی، توسعه، ارزشیابی یا بازاریابی فرآورده‌ها.

فعالیت‌های کاری

ارزیابی اطلاعات برای تعیین انطباق با استانداردها

استفاده از اطلاعات مرتبط و قضاوت شخصی برای تعیین اینکه آیا رویدادها یا فرایندها با قوانین، مقررات یا استانداردها مطابقت دارند.

ارتباط با افراد خارج از سازمان

ارتباط با افراد بیرون از سازمان و نمایندگی سازمان نزد مشتریان، عموم مردم، دولت و سایر مراجع بیرونی. این اطلاعات می‌تواند حضوری، کتبی یا از راه تلفن و ایمیل رد و بدل شود.

ارتباط با سرپرستان، همکاران یا زیردستان

رساندن اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان از راه تلفن، نوشتار، ایمیل یا به‌صورت حضوری.

تفسیر معنای اطلاعات برای دیگران

تفسیر یا توضیح معنای اطلاعات و اینکه چطور می‌توان از آن‌ها استفاده کرد.

کسب اطلاعات

مشاهده، دریافت و به‌دست‌آوردن اطلاعات از همهٔ منابع مرتبط.

تصمیم‌گیری و حل مسئله

تحلیل اطلاعات و ارزیابی نتایج برای انتخاب بهترین راه‌حل و حل مسئله.

به‌روزرسانی و به‌کارگیری دانش مرتبط

به‌روز نگه داشتن دانش فنی خود و به‌کارگیری دانش تازه در کار.

کار با رایانه

استفاده از رایانه و سامانه‌های رایانه‌ای — سخت‌افزار و نرم‌افزار — برای برنامه‌نویسی، نوشتن نرم‌افزار، راه‌اندازی قابلیت‌ها، ورود داده یا پردازش اطلاعات.

مستندسازی و ثبت اطلاعات

وارد کردن، پیاده‌سازی، ثبت، ذخیره یا نگهداری اطلاعات به شکل نوشتاری یا الکترونیکی و مغناطیسی.

پردازش اطلاعات

گردآوری، کدگذاری، دسته‌بندی، محاسبه، جدول‌بندی، بازبینی یا راستی‌آزمایی اطلاعات و داده‌ها.

تخصص‌ها

۱مدیر امور مقرراتی زیست‌فناوری
Biotechnology Regulatory Affairs Manager

مدیران امور مقرراتی زیست‌فناوری در مقررات ناظر بر محصولات زیست‌فناوری شامل زیست‌داروها، فرآورده‌های بیولوژیک، ژن‌درمانی و زیست‌همانندها تخصص دارند. آن‌ها مسیرهای پیچیده مقرراتی و الزامات انطباق را طی می‌کنند تا محصولات نوآورانه زیست‌فناوری با حفظ ایمنی، اثربخشی و کیفیت به بازار برسد.

۲مدیر امور مقرراتی محصولات آرایشی و بهداشتی
Cosmetics Regulatory Affairs Manager

مدیران امور مقرراتی محصولات آرایشی و بهداشتی بر مقررات مربوط به توسعه، برچسب‌گذاری و بازاریابی محصولات آرایشی شامل مراقبت از پوست و مو، آرایش و اقلام مراقبت شخصی تمرکز دارند. آن‌ها انطباق با مقررات نهادهایی مانند مرکز ایمنی غذا و تغذیه کاربردی (CFSAN) زیرمجموعه FDA و مقررات محصولات آرایشی اتحادیه اروپا (EC) شماره ۱۲۲۳/۲۰۰۹ را تضمین می‌کنند.

۳مدیر امور مقرراتی مواد غذایی و نوشیدنی
Food and Beverage Regulatory Affairs Manager

مدیران امور مقرراتی مواد غذایی و نوشیدنی در مقررات ناظر بر تولید، برچسب‌گذاری و بازاریابی محصولات غذایی و نوشیدنی شامل مواد اولیه، افزودنی‌ها و مکمل‌های غذایی تخصص دارند. آن‌ها انطباق با مقررات نهادهایی مانند مرکز ایمنی غذا و تغذیه کاربردی (CFSAN) زیرمجموعه FDA، وزارت کشاورزی آمریکا (USDA) و دیگر مراجع ناظر جهانی را تضمین می‌کنند.

۴مدیر امور مقرراتی تجهیزات پزشکی
Medical Device Regulatory Affairs Manager

مدیران امور مقرراتی تجهیزات پزشکی بر الزامات مقرراتی ویژه تجهیزات پزشکی شامل دستگاه‌های تشخیصی، ایمپلنت‌ها، ابزارهای جراحی و نرم‌افزارها تمرکز دارند. آن‌ها مقررات نهادهایی مانند مرکز تجهیزات و سلامت پرتویی (CDRH) زیرمجموعه FDA و مقررات تجهیزات پزشکی اتحادیه اروپا (MDR) را دنبال می‌کنند تا تأییدیه بگیرند و انطباق را حفظ کنند.

۵مدیر امور مقرراتی دارویی
Pharmaceutical Regulatory Affairs Manager

مدیران امور مقرراتی دارویی در الزامات مقرراتی مربوط به توسعه، ثبت و تجاری‌سازی فرآورده‌های دارویی شامل داروهای نسخه‌ای، داروهای بدون نسخه (OTC) و فرآورده‌های بیولوژیک تخصص دارند. آن‌ها انطباق با مقررات نهادهایی مانند FDA، EMA و دیگر مراجع ناظر جهانی را تضمین می‌کنند.

۶مدیر امور مقرراتی در سایر صنایع
Regulatory Affairs Manager in Other Industries

مدیران امور مقرراتی ممکن است در صنایع دیگری مانند محصولات مصرفی، مواد شیمیایی، دامپزشکی و سلامت دام نیز کار کنند. آن‌ها مقررات و الزامات انطباق ویژه هر صنعت را دنبال می‌کنند تا توسعه، ثبت و تجاری‌سازی محصولات را با حفظ سلامت و ایمنی عمومی پشتیبانی کنند.

درآمد و اشتغال

میانهٔ حقوق سالانه
$۱۴۱٬۹۰۰/ سال
میانگین $۱۵۳٬۸۹۰ · ساعتی $۶۸٫۲۲
صدک ۱۰ $۷۴٬۳۰۰صدک ۹۰ $۲۳۸٬۲۷۰
صدک ۲۵ $۱۰۲٬۸۸۰صدک ۷۵ $۱۸۶٬۳۰۰
نیمهٔ میانی بازار (صدک ۲۵ تا ۷۵)میانه
پیش‌بینی رشد ۱۰ ساله۴٫۵٪

دانش و شایستگی‌ها

دانش

  • زبان انگلیسی
  • حقوق و امور دولتی
  • مدیریت و اداره امور
  • زیست‌شناسی
  • آموزش و تربیت
  • امور اداری
  • شیمی
  • رایانه و الکترونیک
  • پزشکی و دندان‌پزشکی
  • ریاضیات

مهارت‌ها

  • نوشتن
  • درک مطلب
  • سخن گفتن
  • شنیدن فعال
  • تفکر انتقادی
  • قضاوت و تصمیم‌گیری
  • تحلیل سامانه‌ها
  • ارزیابی سامانه‌ها
  • حل مسائل پیچیده
  • پایش

توانایی‌ها

  • بیان نوشتاری
  • درک نوشتاری
  • استدلال قیاسی
  • استدلال استقرایی
  • بینایی نزدیک
  • تشخیص گفتار
  • وضوح گفتار
  • انعطاف در تشخیص الگوی پنهان

تناسب شخصیتی و سبک کاری

شاغلان این شغل بیش از همه به این تیپ‌های شخصیتی نزدیک‌اند:

  1. ۱کارآفرینEnterprising
  2. ۲قاعده‌مندConventional
  3. ۳کاوشگرInvestigative

کد هالند این شغل: E-C-I

توجه به جزئیات۱۰۰٪
قابل اتکا بودن۹۸٪
درستکاری۹۸٪
احتیاط۹۱٪
رهبری‌گرایی۷۷٪
کنجکاوی فکری۷۵٪
پیشرفت‌گرایی۷۲٪

محیط و شرایط کار

محیط کار مدیر امور مقرراتی معمولاً ترکیبی از کار دفتری، جلسه‌ها و تعامل با ذی‌نفعان درون‌سازمانی و بیرونی است. مدیران امور مقرراتی بیشتر در محیط‌های اداری شرکت‌های دارویی، سازندگان تجهیزات پزشکی، شرکت‌های زیست‌فناوری، شرکت‌های آرایشی و بهداشتی، شرکت‌های مواد غذایی و نوشیدنی و دیگر صنایع تحت مقررات کار می‌کنند. آن‌ها زمان زیادی را پشت میز خود می‌گذرانند و الزامات مقرراتی را تحلیل می‌کنند، مستندات را آماده می‌کنند و با نهادهای ناظر و تیم‌های داخلی در ارتباط‌اند. افزون بر کار دفتری، مدیران امور مقرراتی اغلب در جلسه‌هایی با تیم‌های میان‌وظیفه‌ای سازمان شامل تحقیق و توسعه (R&D)، تضمین کیفیت، تولید، بازاریابی و واحد حقوقی شرکت می‌کنند. آن‌ها با این تیم‌ها همکاری نزدیکی دارند تا راهبردها، زمان‌بندی‌ها و اهداف مقرراتی هم‌راستا بماند. مدیران امور مقرراتی همچنین با نهادهای ناظر در ارتباط‌اند، در جلسه‌ها و همایش‌های مقرراتی حاضر می‌شوند و در مجامع صنعتی مشارکت می‌کنند تا از تحولات مقرراتی آگاه بمانند، با همتایان خود اطلاعات رد و بدل کنند و از منافع شرکت دفاع کنند.

ارتباط و تعامل· با چه کسانی و چگونه
رایانامه
تقریباً همیشه
کار در گروه یا مشارکت در تیم کاری
تقریباً همیشه
شرایط فیزیکی· کجا و در چه محیطی
صرف زمان در حالت نشسته
تقریباً همیشه
فضای سرپوشیده با شرایط محیطی کنترل‌شده
زیاد
صرف زمان برای انجام حرکات تکراری
متوسط
نزدیکی فیزیکی به دیگران
متوسط
مواجهه با صدا و سطوح نویز آزاردهنده یا حواس‌پرت‌کننده
به‌ندرت
مواجهه با آلاینده‌ها
به‌ندرت
استقلال و مسئولیت· چقدر تصمیم با خودتان است
اثر تصمیم‌ها بر همکاران یا نتایج سازمان
زیاد
آزادی عمل در تصمیم‌گیری
زیاد

تحصیلات و مسیر ورود

تحصیلات شاغلان فعلی
کارشناسی۷۳٫۹٪ از شاغلان
کارشناسی ارشد۱۳٫۰٪ از شاغلان
برخی واحدهای دانشگاهی۴٫۴٪ از شاغلان
گواهی‌نامهٔ پس از کارشناسی۴٫۴٪ از شاغلان
منطقه شغلی چهار: آمادگی قابل توجهی مورد نیاز است
تجربه
مقدار قابل توجهی از مهارت، دانش یا تجربه مرتبط با کار برای این مشاغل مورد نیاز است. به عنوان مثال، یک حسابدار باید چهار سال کالج را بگذراند و چندین سال در حسابداری کار کند تا واجد شرایط در نظر گرفته شود.
تحصیلات
اکثر این مشاغل نیاز به مدرک لیسانس چهار ساله دارند، اما برخی از آنها نیازی به مدرک لیسانس ندارند.
آموزش
کارمندان در این مشاغل معمولاً به چندین سال تجربه مرتبط با کار، آموزش در حین کار و/یا آموزش حرفه ای نیاز دارند.
نمونه‌ها
بسیاری از این مشاغل شامل هماهنگی، نظارت، مدیریت یا آموزش دیگران است. به عنوان مثال می توان به دلالان املاک، مدیران فروش، مدیران پایگاه داده، طراحان گرافیک، شیمیدانان، مدیران هنری و برآوردگران هزینه اشاره کرد.

مهارت‌های نرم‌افزاری

AI
Analyse-it
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
MS
MasterControl software
نرم‌افزار داده و تحلیل مدیریت ریسک
AE
Adlib Express
نرم‌افزار مدیریت اسناد
AG
Aris Global Register
نرم‌افزار انطباق با مقررات
AE
Axway eSubmissions
نرم‌افزار مدیریت اسناد
DA
Datafarm a-Pulse
نرم‌افزار مدیریت اسناد
DE
Datafarm eCTDGatekeeper
نرم‌افزار مدیریت اسناد
DE
Datafarm eCTDViewer
نرم‌افزار مدیریت اسناد
ابزارهای عمومی‌تر
DS
Datafarm S-Cubed
نرم‌افزار مدیریت اسناد
DD
Dialog DialogLink
نرم‌افزار بازیابی یا جست‌وجوی اطلاعات
DP
Document publishing software
نرم‌افزار نشر رومیزی
DR
DoubleBridge ROSETTA Phoenix eCTD Viewer
نرم‌افزار مدیریت اسناد
DR
DoubleBridge ROSETTA Pyramid
نرم‌افزار مدیریت اسناد
DR
DoubleBridge ROSETTA Sceptre
نرم‌افزار مدیریت اسناد
RM
Risk management software
نرم‌افزار داده و تحلیل مدیریت ریسک

ابزارها و تجهیزات

تجهیزات فتوکپی
دستگاه‌های فتوکپی
چاپگرهای لیزری رایانه‌ای
چاپگرهای لیزری
سامانه‌های تلفن چندخطی
تلفن های مخصوص
دستگاه‌های فکس لیزری
دستگاه فکس لیزری
رایانه‌های لپ‌تاپ
کامپیوترهای نوت‌بوک
رایانه‌های رومیزی
کامپیوترهای رومیزی
رایانه‌های شخصی
کامپیوترهای شخصی

تأثیر هوش مصنوعی

۴۸ریسک وظیفه‌ای

کارهایی که AI دارد می‌گیرد

  • قالب‌بندی اسناد
  • رصد اطلاعات مقرراتی
  • تحلیل خلأهای پرونده‌های ارسالی
  • مقایسه برچسب‌ها
  • نگارش گزارش رویدادهای ناخواسته
  • فهرست‌های وارسی انطباق
۶۲مزیت انسانی از ۱۰۰

کارهایی که دست انسان می‌ماند

  • مذاکره با آژانس‌ها
  • تدوین راهبرد مقرراتی
  • رهبری تیم‌های میان‌بخشی
  • تصمیم‌گیری اخلاقی
  • طبقه‌بندی محصولات نو
  • واکنش به بحران

مهارت‌هایی که از حالا ارزش یادگیری دارند

نظارت بر ابزارهای تدوین پرونده‌های نظارتیAI Submission Tool Oversight

راستی‌آزمایی و ویرایش محتوای مقرراتی تولیدشده با هوش مصنوعی در ابزارهایی مانند Veeva Vault و ArisGlobal، برای اطمینان از دقت و انطباق.

مقررات سلامت دیجیتالDigital Health Regulation

آشنایی با راهنمای SaMD سازمان FDA، مقررات MDR اتحادیه اروپا و چارچوب‌های نوظهور تجهیزات پزشکی مبتنی بر هوش مصنوعی برای الگوریتم‌های تطبیق‌پذیر و محصولات نرم‌افزاری.

تحلیل شواهد دنیای واقعیReal-World Evidence Analysis

تفسیر مجموعه‌داده‌های شواهد دنیای واقعی و نشانه‌های پایش پس از عرضه، برای پشتیبانی از گسترش موارد مصرف و تصمیم‌های نظارتی در چرخهٔ عمر محصول.

خودکارسازی رصد مقرراتRegulatory Intelligence Automation

پیکربندی و ممیزی سامانه‌های پایش مبتنی بر هوش مصنوعی که تغییرات مقررات را در حوزه‌های FDA، EMA، PMDA و NMPA دنبال می‌کنند.

سوالات متداول

آیا هوش مصنوعی جای مدیران امور مقرراتی را می‌گیرد؟
خیر. هوش مصنوعی تهیه مستندات، رصد اطلاعات مقرراتی و تحلیل شکاف را خودکار می‌کند، اما تصمیم‌های راهبردی، مذاکره با نهادهای ناظر و پاسخ‌گویی حقوقی در برابر مدارک ارائه‌شده به قضاوت انسانی نیاز دارد. مدیرانی که ابزارهای هوش مصنوعی را به کار بگیرند و مالکیت راهبرد را حفظ کنند، در دهه پیش‌رو ارزشمندتر می‌شوند، نه کم‌اهمیت‌تر.
کدام وظایف مقرراتی بیش از همه در معرض خودکارسازی‌اند؟
قالب‌بندی مدارک ارائه‌شده، پایش به‌روزرسانی راهنماهای جهانی، بازبینی متقابل برچسب‌ها و نگارش بخش‌های استاندارد بیشترین معرض خودکارسازی را دارند. این کارهای تکراری مستندسازی امروز زمان زیادی می‌گیرند. ابزارهای هوش مصنوعی هم‌اکنون بخش عمده این کار را در شرکت‌های پیشرو دارویی و تجهیزات پزشکی انجام می‌دهند.
متخصصان امور مقرراتی اکنون چه مهارت‌هایی باید بیاموزند؟
ابزارهای هوش مصنوعی برای تهیه مدارک مانند Veeva Vault، مقررات سلامت دیجیتال از جمله راهنمای SaMD سازمان FDA، و تفسیر شواهد دنیای واقعی را یاد بگیرید. مهارت مذاکره با نهادهای ناظر و رهبری میان‌وظیفه‌ای را هم تقویت کنید. این ترکیب، تسلط بر خودکارسازی را با قضاوت انسانی همراه می‌کند که ناظران و مدیران ارشد بیش از پیش خواهان آن هستند.
آیا امور مقرراتی برای دهه آینده مسیر شغلی خوبی است؟
بله. BLS تا سال ۲۰۳۴ رشدی پیوسته پیش‌بینی می‌کند و محصولات روزافزون پیچیده مانند ابزارهای تشخیصی مبتنی بر هوش مصنوعی، ژن‌درمانی و درمان‌های دیجیتال تقاضا برای مدیران کارآزموده را بالا می‌برد. متخصصانی که دانش مقرراتی را با تسلط بر فناوری ترکیب کنند، در سطح جهانی فرصت‌های خوبی خواهند یافت.

مشاغل و عناوین مرتبط

این شغل با چه عنوان‌های دیگری آگهی می‌شود

مدیر انطباقCompliance Director
مدیر جهانی RA (مدیر جهانی امور مقرراتی)Global RA Manager (Global Regulatory Affairs Manager)
مدیر ارشد RA (مدیر ارشد امور مقرراتی)RA Director (Regulatory Affairs Director)
مدیر CMC (مدیر شیمی، ساخت و کنترل‌ها)CMC Director (Chemistry, Manufacturing, and Controls Director)
RA VP (معاون امور مقرراتی)RA VP (Regulatory Affairs Vice President)
مدیر ارشد امور مقرراتیRegulatory Director
متخصص امور مقرراتی بین‌المللیInternational Regulatory Affairs Specialist
مسئول کلیدی امور مقرراتیRegulatory Affairs Executive
مدیر پروژه امور مقرراتی (PM امور مقرراتی)Regulatory Affairs Project Manager (Regulatory Affairs PM)
مدیر امور مقرراتیRegulatory Manager
مدیر عملیات مقرراتی (مدیر امور عملیات مقرراتی)Regulatory Operations Manager (Regulatory Ops Manager)
مدیر نظارت مقرراتیRegulatory Oversight Manager
مدیر فرایند مقرراتیRegulatory Process Manager
مدیر برنامه مقرراتیRegulatory Program Manager
مدیر گزارشگری مقرراتیRegulatory Reporting Manager