پرش به محتوای اصلی
نماتک
Namatek logo

صندوق‌داران

Cashiers

دریافت و پرداخت وجه در واحدهایی غیر از مؤسسات مالی. ممکن است از پویشگرهای الکترونیکی، صندوق فروش یا تجهیزات مرتبط استفاده کنند. ممکن است تراکنش‌های کارت اعتباری یا نقدی را پردازش و چک‌ها را اعتبارسنجی کنند.

کد SOC
41-2011.00
کد ISCO
5230

معرفی شغل

صندوق‌دار کارمند صف است و معمولاً در فروشگاه‌های خرده‌فروشی، سوپرمارکت‌ها، رستوران‌ها و کسب‌وکارهای گوناگون دیگر دیده می‌شود. مسئولیت اصلی صندوق‌دار انجام تراکنش‌های مشتری است؛ شامل ثبت خرید، دادن باقی‌مانده پول و صدور رسید. صندوق‌داران با صندوق فروش، بارکدخوان و دیگر سامانه‌های نقطه فروش (POS) کار می‌کنند تا تراکنش‌ها دقیق و سریع انجام شود.

یک روز کاری

انجام تراکنش

مدیریت دقیق وجه نقد، کارت اعتباری، کارت بدهی و دیگر روش‌های پرداخت هنگام تراکنش با مشتری. کار با صندوق فروش، بارکدخوان و سامانه‌های رایانه‌ای نقطه فروش (POS) برای ثبت سریع خریدها.

خدمات مشتری

خوش‌آمدگویی به مشتریان، برخورد دوستانه و ارائه راهنمایی در صورت نیاز. پاسخ به پرسش‌های مشتری درباره کالاها، قیمت‌ها و تخفیف‌ها.

مدیریت ناحیه پرداخت

حفظ نظافت، نظم و تأمین ملزومات ناحیه پرداخت. اطمینان از اینکه کالاهای موجود در ناحیه پرداخت مرتب چیده شده و به‌راحتی در دسترس باشند.

دقت و توجه به جزئیات

بازبینی دوباره قیمت‌ها، تعداد اقلام و تخفیف‌ها برای اطمینان از درستی تراکنش. محاسبه و پرداخت باقی‌مانده صحیح به مشتری.

امنیت و انطباق مقرراتی

هوشیاری نسبت به اسکناس تقلبی و تراکنش‌های متقلبانه و پیروی از پروتکل‌های امنیتی شرکت. رعایت سیاست‌ها و رویه‌های شرکت در زمینه مدیریت وجه نقد، بازپرداخت و مرجوعی.

کمک به مشتری

کمک به مشتری در بسته‌بندی کالاهای خریداری‌شده و ارائه کمک بیشتر در صورت نیاز. رسیدگی به نگرانی‌ها یا مشکلات مشتری در ارتباط با تراکنش و ارجاع موارد به سرپرست در صورت لزوم.

وظایف پایان شیفت

تطبیق صندوق در پایان هر شیفت برای اطمینان از تطابق مبلغ کل با تراکنش‌های ثبت‌شده. گزارش هرگونه مغایرت یا مشکل صندوق به سرپرست.

همکاری تیمی

همکاری با دیگر اعضای تیم مانند فروشندگان و مدیران برای گردش کار هماهنگ و کارآمد. آمادگی برای کمک در بخش‌های دیگر کسب‌وکار در صورت نیاز، مانند پر کردن قفسه‌ها یا کمک به خدمات مشتری.

وظایف شغلی

  • پایش ایستگاه‌های صندوق برای حصول اطمینان از در دسترس بودن پول نقد کافی و تأمین نیروی مناسب.
  • تعیین یا شناسایی قیمت کالا، خدمات یا ورودی، و صورت‌بندی صورت‌حساب، با استفاده از ماشین‌حساب، صندوق فروش، یا پویشگر نوری قیمت.
  • تمیز و مرتب نگه داشتن محوطه‌های صندوق، و انجام سایر وظایف عمومی نظافت، مانند تی کشیدن کف و خالی کردن سطل زباله.
  • کمک به مشتریان با ارائه اطلاعات و رسیدگی به شکایت‌های آنان.
  • پاسخ به پرسش‌های مشتریان، و ارائه اطلاعات درباره رویه‌ها یا خط‌مشی‌ها.
  • درخواست اطلاعات یا کمک، با استفاده از سامانه‌های پیجر.
  • پاسخ به تماس‌های تلفنی ورودی.
  • کمک به مشتریان برای یافتن محل فرآورده‌ها.
  • خوشامدگویی به مشتریانی که وارد مراکز می‌شوند.
  • دریافت پرداخت با پول نقد، چک، کارت اعتباری، حواله، یا برداشت خودکار.
  • صدور رسید، بازپرداخت، اعتبار، یا پول خرد قابل پرداخت به مشتریان.
  • پردازش مرجوعی و تعویض کالا.

فعالیت‌های کاری

کسب اطلاعات

مشاهده، دریافت و به‌دست‌آوردن اطلاعات از همهٔ منابع مرتبط.

اجرا برای مردم یا کار مستقیم با آنان

اجرا برای مردم یا سروکار داشتن مستقیم با آنان؛ از جمله پذیرایی از مشتریان در رستوران‌ها و فروشگاه‌ها و پذیرش ارباب‌رجوع یا مهمان.

برقراری و حفظ روابط بین‌فردی

ایجاد رابطهٔ کاری سازنده و همکارانه با دیگران و حفظ آن در گذر زمان.

ارتباط با سرپرستان، همکاران یا زیردستان

رساندن اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان از راه تلفن، نوشتار، ایمیل یا به‌صورت حضوری.

شناسایی اشیا، اقدامات و رویدادها

شناسایی اطلاعات از راه دسته‌بندی، برآورد، تشخیص تفاوت‌ها و شباهت‌ها و رصد تغییر در شرایط یا رویدادها.

پایش فرایندها، مواد یا محیط اطراف

پایش و بررسی اطلاعات به‌دست‌آمده از مواد، رویدادها یا محیط، برای تشخیص یا ارزیابی مشکلات.

کار با رایانه

استفاده از رایانه و سامانه‌های رایانه‌ای — سخت‌افزار و نرم‌افزار — برای برنامه‌نویسی، نوشتن نرم‌افزار، راه‌اندازی قابلیت‌ها، ورود داده یا پردازش اطلاعات.

تصمیم‌گیری و حل مسئله

تحلیل اطلاعات و ارزیابی نتایج برای انتخاب بهترین راه‌حل و حل مسئله.

جابه‌جایی و حمل اشیا

استفاده از دست‌ها و بازوها برای جابه‌جایی، نصب، جای‌گذاری و حرکت دادن مواد و کار کردن با اشیا.

آموزش و تعلیم دیگران

شناسایی نیازهای آموزشی دیگران، تدوین برنامه‌ها یا کلاس‌های آموزشی رسمی و تدریس و آموزش دادن به آنان.

تخصص‌ها

۱متصدی باجه بانک
Bank Teller

متصدی باجه بانک در مؤسسات مالی کار می‌کند و تراکنش‌هایی مانند واریز، برداشت و استعلام حساب را برای مشتریان بانک انجام می‌دهد. همچنین ممکن است در افتتاح حساب کمک کند، درباره محصولات مالی اطلاعات بدهد و اقساط وام را دریافت کند.

۲صندوق‌دار رویداد
Event Cashier

صندوق‌دار رویداد تراکنش‌های رویدادهایی مانند کنسرت، مسابقه ورزشی یا جشنواره را انجام می‌دهد؛ جایی که کالا یا خدمات به حاضران فروخته می‌شود. پرداخت‌ها را ثبت می‌کند، رسید صادر می‌کند و خدمات مشتری ارائه می‌دهد تا مدیریت وجه در طول رویداد روان و کارآمد باشد.

۳صندوق‌دار جایگاه سوخت
Gas Station Cashier

صندوق‌دار جایگاه سوخت تراکنش‌های جایگاه را مدیریت می‌کند و پرداخت سوخت، اقلام فروشگاه و دیگر خدمات را ثبت می‌کند. خدمات مشتری ارائه می‌دهد، پرداخت‌های نقدی و کارتی را انجام می‌دهد و از روان بودن فعالیت‌های فروش جایگاه اطمینان می‌یابد.

۴صندوق‌دار فروشگاه مواد غذایی
Grocery Store Cashier

صندوق‌دار فروشگاه مواد غذایی پشت پیشخوان پرداخت کار می‌کند، کالاها را اسکن می‌کند، پرداخت‌ها را ثبت می‌کند و به خریداران خدمات می‌دهد. از درستی تراکنش‌ها اطمینان می‌یابد، پرداخت‌های نقدی، اعتباری و الکترونیکی را انجام می‌دهد و ناحیه پرداخت را تمیز و مرتب نگه می‌دارد.

۵صندوق‌دار رستوران
Restaurant Cashier

صندوق‌دار رستوران تراکنش‌های مراکز پذیرایی را مدیریت می‌کند و پرداخت غذا و نوشیدنی سفارش‌داده‌شده را ثبت می‌کند. به مهمانان خوش‌آمد می‌گوید، سفارش می‌گیرد، پرداخت‌ها را انجام می‌دهد و خدمات مشتری ارائه می‌دهد تا تجربه غذا خوردن مثبت باشد.

۶صندوق‌دار خرده‌فروشی
Retail Cashier

صندوق‌دار خرده‌فروشی در فروشگاه‌ها کار می‌کند و تراکنش مشتریانی را که کالا یا خدمات می‌خرند ثبت می‌کند. کالاها را اسکن می‌کند، پرداخت‌ها را انجام می‌دهد، رسید صادر می‌کند و خدمات مشتری ارائه می‌دهد تا تجربه خرید روان و خوشایند باشد.

درآمد و اشتغال

میانهٔ حقوق سالانه
$۳۲٬۸۸۰/ سال
میانگین $۳۳٬۱۸۰ · ساعتی $۱۵٫۸۱
صدک ۱۰ $۲۴٬۵۳۰صدک ۹۰ $۴۰٬۴۱۰
صدک ۲۵ $۲۸٬۷۲۰صدک ۷۵ $۳۶٬۳۳۰
نیمهٔ میانی بازار (صدک ۲۵ تا ۷۵)میانه
پیش‌بینی کاهش ۱۰ ساله۹٫۹٪

رضایت شغلی

شادکامی کلی شغلیاین شغل یکی از ناراضی‌ترین مشاغل آمریکاست؛ در ۱ درصد پایین مشاغل قرار می‌گیرد.
۲٫۲
رضایت از حقوقبیشترشان معتقدند حقوقشان بازتاب درستی از کارشان نیست و آشکارا از درآمد خود ناراضی‌اند.
۲٫۴
تناسب با شخصیتبیشترشان تناسب شخصیت را مانعی در مسیر شغلی خود نمی‌بینند.
۳٫۳
لذت از محیط کاربعضی از شاغلان این شغل از محیط کارشان راضی‌اند، اما این موضوع برای بیشترشان عامل مهمی در رضایت شغلی نیست.
۲٫۷
بهره‌گیری از مهارت‌هابیشترشان احساس می‌کنند مهارت‌هایشان در این شغل کم‌استفاده می‌ماند و همین احتمالاً به نارضایتی کلی از این کار دامن می‌زند.
۲
معناداری کاربیشتر شاغلان این شغل به‌سختی معنایی در کارشان می‌یابند و همین احتمالاً رضایت کلی‌شان از این مسیر شغلی را پایین می‌آورد.
۱٫۷

دانش و شایستگی‌ها

دانش

  • خدمات مشتری و خدمات شخصی
  • زبان انگلیسی
  • فروش و بازاریابی
  • مدیریت و اداره امور
  • ریاضیات
  • امور اداری
  • رایانه و الکترونیک
  • ایمنی و امنیت عمومی
  • حقوق و امور دولتی
  • اقتصاد و حسابداری

مهارت‌ها

  • خدمت‌محوری
  • شنیدن فعال
  • درک اجتماعی
  • سخن گفتن
  • تفکر انتقادی
  • درک مطلب
  • هماهنگی
  • مدیریت زمان
  • پایش
  • ریاضیات

توانایی‌ها

  • درک شنیداری
  • بیان شفاهی
  • بینایی نزدیک
  • وضوح گفتار
  • تشخیص گفتار
  • حساسیت به مسئله
  • مرتب‌سازی اطلاعات
  • توجه انتخابی

تناسب شخصیتی و سبک کاری

شاغلان این شغل بیش از همه به این تیپ‌های شخصیتی نزدیک‌اند:

  1. ۱قاعده‌مندConventional
  2. ۲کارآفرینEnterprising
  3. ۳واقع‌گراRealistic

کد هالند این شغل: C-E-R

صندوق‌داران شخصیت متمایزی دارند. آن‌ها معمولاً افرادی قاعده‌مند هستند؛ یعنی وظیفه‌شناس و محافظه‌کار. منطقی، کارآمد، منظم و سازمان‌یافته‌اند. برخی از آن‌ها کارآفرین نیز هستند؛ یعنی ماجراجو، بلندپرواز، قاطع، برون‌گرا، پرانرژی، پرشور، بااعتمادبه‌نفس و خوش‌بین.

محیط و شرایط کار

محیط کار صندوق‌دار معمولاً یک فضای خرده‌فروشی است؛ مانند فروشگاه بزرگ، فروشگاه مواد غذایی، جایگاه سوخت یا دیگر کسب‌وکارهای مشتری‌محور. صندوق‌داران معمولاً در ناحیه مشخص پرداخت، اغلب نزدیک ورودی یا خروجی مجموعه، کار می‌کنند. این ناحیه به صندوق فروش، بارکدخوان و دیگر سامانه‌های نقطه فروش (POS) لازم برای انجام تراکنش‌ها مجهز است. فضای فیزیکی متفاوت است اما معمولاً شامل پیشخوان یا ایستگاه پرداختی است که مشتریان کالاهای خود را به آنجا می‌آورند. کار صندوق‌دار با تعامل مداوم با مشتری تعریف می‌شود. به خریداران خوش‌آمد می‌گوید، تراکنش‌ها را انجام می‌دهد و راهنمایی می‌کند و سهم قابل توجهی در تجربه کلی مشتری دارد. سرعت کار متغیر است؛ در ساعات اوج خرید یا هنگام تخفیف‌های ویژه، صندوق‌دار باید جریان پیوسته مشتریان را با کارایی مدیریت کند. این محیط دقت و توجه به جزئیات می‌طلبد، چون صندوق‌دار باید انواع روش‌های پرداخت را انجام دهد، تراکنش‌های نقدی را مدیریت کند و از درستی قیمت کالاها مطمئن شود. افزون بر این، کار صندوق‌دار ممکن است همکاری با دیگر کارکنان فروشگاه، از جمله مدیران و فروشندگان، را برای پاسخ به پرسش‌های مشتری و حفظ انسجام عملیات در بر بگیرد.

ارتباط و تعامل· با چه کسانی و چگونه
تماس با دیگران
تقریباً همیشه
گفت‌وگوی حضوری با افراد و در قالب تیم
تقریباً همیشه
مواجهه با افراد ناخوشایند، خشمگین یا بی‌ادب
زیاد
شرایط فیزیکی· کجا و در چه محیطی
صرف زمان در حالت ایستاده
زیاد
فضای سرپوشیده با شرایط محیطی کنترل‌شده
زیاد
صرف زمان برای کار با دست جهت جابه‌جایی، کنترل یا لمس اشیا، ابزارها یا فرمان‌ها
زیاد
نزدیکی فیزیکی به دیگران
متوسط
مواجهه با صدا و سطوح نویز آزاردهنده یا حواس‌پرت‌کننده
متوسط
مواجهه با آلاینده‌ها
کم
استقلال و مسئولیت· چقدر تصمیم با خودتان است
تناوب تصمیم‌گیری
زیاد

تحصیلات و مسیر ورود

تحصیلات شاغلان فعلی
دیپلم دبیرستان۴۴٫۳٪ از شاغلان
کمتر از دیپلم۳۷٫۳٪ از شاغلان
گواهی‌نامهٔ پس از دیپلم۹٫۲٪ از شاغلان
برخی واحدهای دانشگاهی۹٫۲٪ از شاغلان
مسیر ورود و ارتقا
بدون الزام تحصیلی

برای صندوق‌داری تحصیلات رسمی لازم نیست، هرچند بخشی از کارفرمایان متقاضیان دارای دیپلم را ترجیح می‌دهند.

مهارت‌های پایه

کار با پول نقد و شمارش دقیق آن، ریاضی ساده، برخورد خوش با مشتری و شکیبایی در برابر مشتری ناراضی، مهم‌ترین چیزی است که در استخدام سنجیده می‌شود. ایستادن طولانی و پذیرش شیفت‌های گوناگون هم بخشی از کار است.

آموزش در محل کار

کار با صندوق، رویه‌های فروشگاه و تسویه پایان شیفت پس از استخدام و در حین کار آموزش داده می‌شود.

منطقه شغلی دو: مقداری آمادگی لازم است
تجربه
معمولاً به مهارت، دانش یا تجربه قبلی مرتبط با کار نیاز است. برای مثال، یک گوینده از تجربه کار مستقیم با مردم بهره می برد.
تحصیلات
این مشاغل معمولاً نیاز به دیپلم دبیرستان دارند.
آموزش
کارمندان در این مشاغل به چند ماه تا یک سال کار با کارمندان با تجربه نیاز دارند. یک برنامه کارآموزی شناخته شده ممکن است با این مشاغل مرتبط باشد.
نمونه‌ها
این مشاغل اغلب شامل استفاده از دانش و مهارت های شما برای کمک به دیگران است. به عنوان مثال می توان به سفارش دهندگان، کارمندان پیشخوان و اجاره، نمایندگان خدمات مشتری، نگهبانان، اثاثه یا لوازم داخلی و عابربانک اشاره کرد.

مهارت‌های نرم‌افزاری

A
AFEXDirect
نرم‌افزار صندوق فروش
RP
ReliaSoft Prism
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
HC
Handheld computer device software
نرم‌افزار سیستم‌عامل
ME
Microsoft Edge
نرم‌افزار مرورگر اینترنت
فناوری داغ
BS
Bookkeeping software
نرم‌افزار حسابداری
AS
Apple Safari
نرم‌افزار مرورگر اینترنت
فناوری داغ
MF
Mozilla Firefox
نرم‌افزار مرورگر اینترنت
فناوری داغ
EM
Electronic medical record EMR software
نرم‌افزار پزشکی
ابزارهای عمومی‌تر
DS
Database software
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
MW
Microsoft Windows
نرم‌افزار سیستم‌عامل
فناوری داغ

ابزارها و تجهیزات

کنترل‌کننده‌های پمپ سوخت
تنظیم‌کننده‌های سیال
دستگاه‌های بلیت قرعه‌کشی
دستگاه‌های صدور بلیت
دستگاه‌های صدور حواله
دستگاه‌های صدور بلیت
اسکنرهای ثابت بارکد
تجهیزات بارکدخوان
دستگاه‌های صدور بلیت
دستگاه‌های فشرده‌سازی زباله
کمپکتورهای بسته‌بندی
ترازوهای الکترونیکی مواد غذایی
ترازوهای صنعتی
پایانه‌های انتقال الکترونیکی وجوه EFT
تجهیزات پایانه فروش برای انتقال الکترونیکی وجوه
پرس‌های عدل‌بندی مقوا
کمپکتورهای بسته‌بندی
اسکنرهای بارکد دستی
تجهیزات بارکدخوان
کارت‌خوان‌های اعتباری
خواننده‌ها و رمزگذارهای نوار مغناطیسی
ترازوهای غذا
ترازوهای صنعتی
ابزارهای عمومی‌تر
دوربین‌های نظارتی
دوربین های امنیتی
نوار نقاله
نوار نقاله‌ها
صندوق‌های فروشگاهی الکترونیکی
صندوق‌های فروشگاهی
صندوق‌های مکانیزه فروش
صندوق‌های فروشگاهی
ماشین‌حساب‌های ۱۰ کلیدی
ماشین‌حساب رومیزی
چاپگرهای لیزری
رایانه‌های لپ‌تاپ
کامپیوترهای نوت‌بوک
رایانه‌های رومیزی
کامپیوترهای رومیزی
رایانه‌های شخصی
کامپیوترهای شخصی

تأثیر هوش مصنوعی

۸۲ریسک وظیفه‌ای

کارهایی که AI دارد می‌گیرد

  • اسکن استاندارد اقلام و پردازش پرداخت
  • استعلام‌های معمول قیمت
  • چاپ ساده رسید و بسته‌بندی خرید
  • رسیدگی به مرجوعی‌های ساده
۳۲مزیت انسانی از ۱۰۰

کارهایی که دست انسان می‌ماند

  • رسیدگی به موارد استثنا و شکایت مشتریان
  • کمک به مشتریان با نیازهای دسترسی ویژه
  • احراز سن و بررسی کارت شناسایی
  • موارد پیچیده مرجوعی که به قضاوت نیاز دارند
  • آرام کردن تعامل‌های دشوار

مهارت‌هایی که از حالا ارزش یادگیری دارند

پشتیبانی صندوق‌های خودخدمتSelf-Checkout System Support

کمک به مشتریان در کار با صندوق‌های خودخدمت، رفع خطاها، تأیید موارد استثنا و اطمینان از کارکرد روان سامانه‌های خودکار.

آشنایی با پیشگیری هوشمند از زیانAI Loss Prevention Awareness

درک اینکه سامانه‌های نظارتی هوش مصنوعی چگونه موارد احتمالی کسری کالا را در صندوق‌های خودخدمت علامت می‌زنند و چگونه باید به هشدارها پاسخ داد.

تسلط بر سامانه‌های پرداخت دیجیتال و باشگاه مشتریانDigital Payment and Loyalty System Proficiency

کار با درگاه‌های پرداخت موبایلی، کوپن‌های دیجیتال و برنامه‌های وفاداری مجهز به هوش مصنوعی که مشتریان روزبه‌روز بیشتر هنگام پرداخت از آن‌ها استفاده می‌کنند.

سوالات متداول

آیا خودکارسازی جای صندوق‌داران را می‌گیرد؟
بله، در مقیاس گسترده. BLS تا سال ۲۰۳۴ کاهش ۱۰ درصدی اشتغال صندوق‌داران را پیش‌بینی می‌کند و صندوق‌های سلف‌سرویس و خرده‌فروشی بدون اصطکاک این روند را شتاب می‌دهند. انجام تراکنش‌های روتین در حال خودکار شدن است.
کدام بخش‌های کار صندوق‌دار سخت‌تر خودکار می‌شود؟
موارد استثنا و حل تعارض با مشتری، کمک به خریدارانی که نمی‌توانند از صندوق سلف‌سرویس استفاده کنند، مرجوعی‌های پیچیده که به قضاوت نیاز دارند و تعامل انسانی که وفاداری مشتری می‌سازد، سخت‌تر از انجام تراکنش خودکار می‌شوند. بسیاری از خرده‌فروشان دقیقاً برای همین موقعیت‌ها صندوق‌دار انسانی نگه می‌دارند و در عین حال پرداخت‌های استاندارد را خودکار می‌کنند.
صندوق‌داران برای مقاوم‌سازی مسیر شغلی خود چه کنند؟
روشن‌ترین راه، گسترش مهارت‌های خرده‌فروشی فراتر از انجام تراکنش است. خدمات مشتری، شناخت کالا، موجودی و چیدمان و توان سرپرستی، همگی به نقش‌هایی منتقل می‌شوند که کمتر در معرض خودکارسازی‌اند. بسیاری از صندوق‌داران این نقش را نقطه ورود قرار می‌دهند و به سمت خدمات مشتری، سرپرستی بخش یا مدیریت خرده‌فروشی پیش می‌روند.

مشاغل و عناوین مرتبط

این شغل با چه عنوان‌های دیگری آگهی می‌شود

صندوق‌دارCashier
بازبینChecker
همکار فروشSales Associate
متصدی فروشگاهStore Clerk
صندوق‌دار گیشه کازینوCage Cashier
صندوق‌دار راهروی میانیCenter Aisle Cashier
صندوق‌دار راهروی مرکزیCentral Aisle Cashier
دستیار مشتریCustomer Assistant
متصدی فروشگاهStore Attendant
مأمور دریافت عوارضToll Collector
متصدی حراجAuction Clerk
متصدی باجه بازگشت بطریBottle Booth Attendant
متصدی گیشه بلیتBox Office Attendant
مأمور دریافت عوارض پلBridge Toll Collector
متصدی چرخ‌های خریدCart Attendant
بازبین وجه نقدCash Checker
کارمند دفتر وجوه نقدCash Office Worker
متصدی وجه نقدCash Person
کاربر صندوق فروشگاهی (کاربر دستگاه صندوق)Cash Register Operator (Cash Register Op)
همکار صندوقCashier Associate