پرش به محتوای اصلی
نماتک
۲۳ساعت
۳۴دقیقه
۱۳ثانیه
Namatek logo

پرسشگر

Interviewer

مصاحبه با افراد از طریق تلفن، پست، حضوری یا روش‌های دیگر برای تکمیل فرم‌ها، درخواست‌ها یا پرسش‌نامه‌ها. طرح پرسش‌های مشخص، ثبت پاسخ‌ها و کمک به افراد برای تکمیل فرم. ممکن است فرم‌ها را مرتب، طبقه‌بندی و بایگانی کنند.

کد SOC
43-4111.00
کد ISCO
4227
کد NOC
236

معرفی شغل پرسشگر

مصاحبه با افراد از طریق تلفن، پست، حضوری یا روش‌های دیگر برای تکمیل فرم‌ها، درخواست‌ها یا پرسش‌نامه‌ها. طرح پرسش‌های مشخص، ثبت پاسخ‌ها و کمک به افراد برای تکمیل فرم. ممکن است فرم‌ها را مرتب، طبقه‌بندی و بایگانی کنند.

این شغل در آگهی‌های استخدام با عنوان‌هایی مانند دستیار گردآوری داده، متخصص پذیرش، مصاحبه‌گر پذیرش بیمار، کارگر پذیرش بیمار و متصدی سرشماری هم دیده می‌شود.

یک روز کاری پرسشگر

آموزش و مرور پرسش‌نامه

مرور دستورالعمل و پرسش‌نامه پیش از شروع. هر پرسش باید دقیقاً همان‌طور که نوشته شده پرسیده شود.

تماس و مصاحبه

برقراری تماس یا مراجعه، معرفی خود و طرح پرسش‌ها طبق دستورالعمل برای گرفتن اطلاعات مشخص.

ثبت پاسخ‌ها

ثبت دقیق پاسخ‌ها در فرم یا سامانه، بدون تفسیر یا خلاصه‌سازی شخصی.

رفع ناسازگاری

شناسایی پاسخ‌های متناقض و رفع آن‌ها با پرسش دوباره یا توضیح مناسب، بدون جهت دادن به پاسخ.

پیگیری موارد ناقص

تماس مجدد با کسانی که پاسخ نداده‌اند یا مصاحبه نیمه‌کاره مانده است.

گزارش پیشرفت

گزارش تعداد مصاحبه‌های کامل، نرخ پاسخ و مشکلات میدانی به سرپرست.

وظایف شغلی پرسشگر

  • پرسیدن پرسش‌ها مطابق دستورالعمل‌ها برای کسب اطلاعات تعیین‌شده گوناگون، مانند نام، نشانی، سن، ترجیح دینی یا ایالت محل اقامت فرد.
  • شناسایی و رفع ناسازگاری‌های پاسخ‌های مصاحبه‌شوندگان از راه پرسشگری یا توضیح مناسب.
  • حصول اطمینان از پرداخت هزینه خدمات با راستی‌آزمایی مزایا نزد بیمه‌گر فرد یا تنظیم گزینه‌های تأمین مالی.
  • بررسی داده‌های به‌دست‌آمده از مصاحبه از نظر کامل و دقیق بودن.
  • گردآوری، ثبت و کدگذاری نتایج یا داده‌های مصاحبه یا نظرسنجی، با استفاده از رایانه یا فرم تعیین‌شده.
  • تهیه گزارش برای ارائه پاسخ به مشکلات مشخص.
  • دیدار روزانه با سرپرست برای ارائه وظایف تکمیل‌شده و بحث درباره پیشرفت کار.
  • انجام خدمات بیماران، مانند پاسخ به تلفن یا کمک به بیماران در پرسش‌های مالی یا پزشکی.
  • کمک به افراد در پر کردن فرم‌های درخواست یا پرسش‌نامه‌ها.
  • شناسایی و گزارش کردن مشکلات کسب داده‌های معتبر.
  • سرپرستی یا آموزش سایر کارکنان.
  • انجام وظایف دفتری، مانند بازاریابی تلفنی یا پاسخ به استعلام‌های خدمات مشتری، نگهداری سوابق کارکنان، صدور صورت‌حساب برای بیماران، یا دریافت پرداخت.

فعالیت‌های کاری پرسشگر

کار با رایانه

استفاده از رایانه و سامانه‌های رایانه‌ای — سخت‌افزار و نرم‌افزار — برای برنامه‌نویسی، نوشتن نرم‌افزار، راه‌اندازی قابلیت‌ها، ورود داده یا پردازش اطلاعات.

ارتباط با سرپرستان، همکاران یا زیردستان

رساندن اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان از راه تلفن، نوشتار، ایمیل یا به‌صورت حضوری.

ارزیابی اطلاعات برای تعیین انطباق با استانداردها

استفاده از اطلاعات مرتبط و قضاوت شخصی برای تعیین اینکه آیا رویدادها یا فرایندها با قوانین، مقررات یا استانداردها مطابقت دارند.

کسب اطلاعات

مشاهده، دریافت و به‌دست‌آوردن اطلاعات از همهٔ منابع مرتبط.

مستندسازی و ثبت اطلاعات

وارد کردن، پیاده‌سازی، ثبت، ذخیره یا نگهداری اطلاعات به شکل نوشتاری یا الکترونیکی و مغناطیسی.

انجام فعالیت‌های اداری

انجام کارهای اداری روزمره، مانند نگهداری پرونده‌های اطلاعاتی و پردازش مدارک و مکاتبات.

برقراری و حفظ روابط بین‌فردی

ایجاد رابطهٔ کاری سازنده و همکارانه با دیگران و حفظ آن در گذر زمان.

سازمان‌دهی، برنامه‌ریزی و اولویت‌بندی کار

تدوین هدف‌ها و برنامه‌های مشخص برای اولویت‌بندی، سازمان‌دهی و به انجام رساندن کار.

تصمیم‌گیری و حل مسئله

تحلیل اطلاعات و ارزیابی نتایج برای انتخاب بهترین راه‌حل و حل مسئله.

پردازش اطلاعات

گردآوری، کدگذاری، دسته‌بندی، محاسبه، جدول‌بندی، بازبینی یا راستی‌آزمایی اطلاعات و داده‌ها.

تخصص‌ها و گرایش‌های پرسشگر

۱پرسشگر تلفنی
Telephone Interviewer

مصاحبه‌ها را تلفنی انجام می‌دهد. نگه داشتن مخاطب پای تلفن تا پایان پرسش‌نامه، سخت‌ترین بخش کار است.

۲پرسشگر میدانی
Field Interviewer

حضوری و در محل سکونت یا کار مصاحبه می‌کند. کار پرترددتر است اما نرخ پاسخ و کیفیت داده بالاتر.

۳پرسشگر پذیرش بیمارستان
Hospital Intake Interviewer

اطلاعات بیمار و پوشش بیمه‌ای را در بدو پذیرش می‌گیرد و راستی‌آزمایی می‌کند تا هزینهٔ خدمات قابل وصول باشد.

۴پرسشگر تحقیقات بازار
Market Research Interviewer

نظر مشتریان دربارهٔ محصول، تبلیغ یا برند را جمع‌آوری می‌کند، اغلب با پرسش‌نامه‌های کوتاه و هدفمند.

۵پرسشگر سرشماری و آمار
Census and Statistics Interviewer

در طرح‌های آماری رسمی کار می‌کند: پرسش‌نامه‌های بلند، نمونهٔ مشخص و الزام رعایت دقیق دستورالعمل.

۶سرپرست تیم پرسشگری
Interview Team Lead

پرسشگران را آموزش، اعزام و پایش می‌کند و کیفیت مصاحبه‌ها را با تماس کنترلی می‌سنجد.

درآمد و حقوق پرسشگر

حقوق پرسشگر به‌طور میانه ماهانه ۳۶ میلیون تومان است (میانگین ۳۸ میلیون). نیمهٔ میانی شاغلان بین ۲۹ تا ۴۷ میلیون تومان می‌گیرند و اشتغال این شغل تا ۱۰ سال آینده ۱۱٫۶٪ کاهش پیش‌بینی می‌شود.

میانهٔ حقوق ماهانه
۳۶ میلیون تومان/ ماه
میانگین ۳۸ میلیون
صدک ۱۰ ۲۴ میلیونصدک ۹۰ ۶۱ میلیون
صدک ۲۵ ۲۹ میلیونصدک ۷۵ ۴۷ میلیون
نیمهٔ میانی بازار (صدک ۲۵ تا ۷۵)میانه
پیش‌بینی ۱۰ ساله۱۱٫۶٪

دانش و مهارت‌های پرسشگر

دانش

  • خدمات مشتری و خدمات شخصی
  • زبان انگلیسی
  • امور اداری
  • رایانه و الکترونیک
  • ریاضیات
  • مدیریت و اداره امور
  • ارتباطات و رسانه
  • کارگزینی و منابع انسانی
  • درمان و مشاوره
  • ایمنی و امنیت عمومی

مهارت‌ها

  • شنیدن فعال
  • سخن گفتن
  • درک مطلب
  • درک اجتماعی
  • نوشتن
  • تفکر انتقادی
  • خدمت‌محوری
  • مدیریت زمان
  • حل مسائل پیچیده
  • پایش

توانایی‌ها

  • بیان شفاهی
  • تشخیص گفتار
  • وضوح گفتار
  • درک شنیداری
  • بینایی نزدیک
  • مرتب‌سازی اطلاعات
  • استدلال قیاسی
  • توجه انتخابی

تناسب شخصیتی و سبک کاری پرسشگر

شاغلان این شغل بیش از همه به این تیپ‌های شخصیتی نزدیک‌اند:

  1. ۱قاعده‌مندConventional
  2. ۲اجتماعیSocial
  3. ۳کارآفرینEnterprising

کد هالند این شغل: C-S-E

اجتماعی بودن۷۴٪
توجه به جزئیات۷۳٪
قابل اتکا بودن۷۲٪
همکاری۷۱٪

محیط و شرایط کار پرسشگر

ارتباط و تعامل· با چه کسانی و چگونه
تماس با دیگران
تقریباً همیشه
رایانامه
تقریباً همیشه
شرایط فیزیکی· کجا و در چه محیطی
صرف زمان در حالت نشسته
تقریباً همیشه
فضای سرپوشیده با شرایط محیطی کنترل‌شده
زیاد
نزدیکی فیزیکی به دیگران
زیاد
مواجهه با صدا و سطوح نویز آزاردهنده یا حواس‌پرت‌کننده
زیاد
صرف زمان برای انجام حرکات تکراری
زیاد
مواجهه با بیماری یا عفونت
متوسط
استقلال و مسئولیت· چقدر تصمیم با خودتان است
اثر تصمیم‌ها بر همکاران یا نتایج سازمان
زیاد
تناوب تصمیم‌گیری
زیاد

تحصیلات و مسیر ورود به شغل پرسشگر

تحصیلات شاغلان فعلی
دیپلم دبیرستان۴۲٫۴٪ از شاغلان
کاردانی۳۳٫۵٪ از شاغلان
گواهی‌نامهٔ پس از دیپلم۱۷٫۱٪ از شاغلان
برخی واحدهای دانشگاهی۵٫۹٪ از شاغلان
منطقه شغلی سه: آمادگی متوسط ​​مورد نیاز است
تجربه
مهارت، دانش یا تجربه قبلی مرتبط با کار برای این مشاغل مورد نیاز است. به عنوان مثال، یک برقکار باید سه یا چهار سال کار آموزی یا چندین سال آموزش حرفه ای را گذرانده باشد، و اغلب باید یک آزمون صدور مجوز را پشت سر گذاشته باشد تا بتواند این کار را انجام دهد.
تحصیلات
اکثر مشاغل در این منطقه نیاز به آموزش در مدارس حرفه ای، تجربه مرتبط در حین کار، یا مدرک کاردانی دارند.
آموزش
کارمندان در این مشاغل معمولاً به یک یا دو سال آموزش شامل تجربه در حین کار و آموزش غیررسمی با کارگران با تجربه نیاز دارند. یک برنامه کارآموزی شناخته شده ممکن است با این مشاغل مرتبط باشد.
نمونه‌ها
این مشاغل معمولاً شامل استفاده از مهارت های ارتباطی و سازمانی برای هماهنگی، نظارت، مدیریت یا آموزش دیگران برای دستیابی به اهداف است. به عنوان مثال می توان به مدیران تولید برق آبی، راهنمای سفر، برق، تکنسین کشاورزی، آرایشگر، خبرنگاران دادگاه و دستیاران پزشکی اشاره کرد.

نرم‌افزارهای کاربردی پرسشگر

SS
Statistical software
نرم‌افزار تحلیلی یا علمی
JE
Jenzabar EX
نرم‌افزار برنامه‌ریزی منابع سازمانی
QI
Qualtrics Insight
نرم‌افزار مدیریت پروژه
SI
Student information systems SIS software
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
EH
Electronic health record EHR software
نرم‌افزار پزشکی
CR
Creative Research Systems The Survey System
نرم‌افزار مدیریت پروژه
F
FluidSurveys
نرم‌افزار مدیریت پروژه
ND
Nebu Dub InterViewer
نرم‌افزار مدیریت پروژه
ابزارهای عمومی‌تر
RA
RIVS automated interview software
نرم‌افزار منابع انسانی
SS
SaaS SurveyMonkey
نرم‌افزار مدیریت پروژه
MC
Medical condition coding software
نرم‌افزار پزشکی
MP
Medical procedure coding software
نرم‌افزار پزشکی
Z
Zoom
نرم‌افزار ویدئوکنفرانس
پرتقاضا · فناوری داغ
MS
MEDITECH software
نرم‌افزار پزشکی
فناوری داغ
FP
FileMaker Pro
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده

ابزارها و تجهیزات پرسشگر

هدست‌های تلفن
خودروهای مسافربری
اتومبیل‌ها یا خودروهای سواری
چاپگرهای جوهرافشان رایانه
چاپگرهای جوهرافشان
سامانه‌های تلفن چندخطی
تلفن های مخصوص
دستگاه‌های فتوکپی
اسکنرهای ورود داده رایانه‌ای
اسکنرها
دستگاه‌های فکس لیزری
دستگاه فکس لیزری
رایانه‌های لپ‌تاپ
کامپیوترهای نوت‌بوک
رایانه‌های شخصی
کامپیوترهای شخصی

تأثیر هوش مصنوعی بر شغل پرسشگر

۵۲ریسک وظیفه‌ای
۵۰مزیت انسانی

سوالات متداول دربارهٔ پرسشگر

پرسشگر چه کاری انجام می‌دهد؟
مصاحبه با افراد از طریق تلفن، پست، حضوری یا روش‌های دیگر برای تکمیل فرم‌ها، درخواست‌ها یا پرسش‌نامه‌ها. طرح پرسش‌های مشخص، ثبت پاسخ‌ها و کمک به افراد برای تکمیل فرم. ممکن است فرم‌ها را مرتب، طبقه‌بندی و بایگانی کنند. از وظایف روزمرهٔ این شغل: پرسیدن پرسش‌ها مطابق دستورالعمل‌ها برای کسب اطلاعات تعیین‌شده گوناگون، مانند نام، نشانی، سن، ترجیح دینی یا ایالت محل اقامت فرد؛ شناسایی و رفع ناسازگاری‌های پاسخ‌های مصاحبه‌شوندگان از راه پرسشگری یا توضیح مناسب؛ حصول اطمینان از پرداخت هزینه خدمات با راستی‌آزمایی مزایا نزد بیمه‌گر فرد یا تنظیم گزینه‌های تأمین مالی.
حقوق پرسشگر چقدر است؟
حقوق پرسشگر به‌طور میانه ماهانه ۳۶ میلیون تومان است؛ ده درصد کم‌درآمدترین‌ها کمتر از ۲۴ میلیون تومان و ده درصد پردرآمدترین‌ها بیش از ۶۱ میلیون تومان می‌گیرند. درآمد پرسشگر در عمل به شهر، سابقه، مدرک و کارفرما بستگی دارد و معمولاً با سابقه و تخصص رشد می‌کند.
برای پرسشگر شدن چه تحصیلاتی لازم است؟
رایج‌ترین مدرک ورود به این شغل «دیپلم دبیرستان یا معادل آن (برای نمونه GED)» است که ۴۲٫۴٪ از شاغلان آن را دارند. جزئیات مسیر ورود، تجربه و آموزش لازم در بخش «تحصیلات و مسیر ورود» همین صفحه آمده است.
آیندهٔ شغلی پرسشگر چگونه است؟
پیش‌بینی می‌شود اشتغال پرسشگر در ده سال آینده ۱۱٫۶٪ کاهش داشته باشد. برآورد ریسک جایگزینی این شغل با هوش مصنوعی ۵۲ از ۱۰۰ است؛ بخش «تأثیر هوش مصنوعی» می‌گوید کدام وظایف بیشتر در معرض تغییرند و چه مهارت‌هایی ارزش یادگیری دارند.