پرش به محتوای اصلی
نماتک
۰۲ساعت
۲۳دقیقه
۱۶ثانیه
Namatek logo

تکنسین کتابخانه

Library Technician

کمک به کتابداران از طریق راهنمایی خوانندگان برای استفاده از فهرست‌ها، پایگاه‌های داده و نمایه‌های کتابخانه به‌منظور یافتن کتاب و دیگر منابع، و پاسخ‌گویی به پرسش‌هایی که فقط به مراجعه کوتاه به منابع مرجع استاندارد نیاز دارند. گردآوری سوابق؛ مرتب‌سازی و قفسه‌گذاری کتاب‌ها یا دیگر رسانه‌ها؛ خارج کردن یا تعمیر کتاب‌ها و رسانه‌های آسیب‌دیده؛ ثبت‌نام مراجعان؛ و ثبت ورود و خروج منابع در فرایند امانت. بازگرداندن منابع به قفسه‌ها یا پرونده‌ها. شامل رانندگان کتابخانه سیار است که در ارائه خدمات کتابخانه‌های سیار کمک می‌کنند.

کد SOC
25-4031.00
کد ISCO
3433، 4411
کد NOC
946

معرفی شغل تکنسین کتابخانه

کمک به کتابداران از طریق راهنمایی خوانندگان برای استفاده از فهرست‌ها، پایگاه‌های داده و نمایه‌های کتابخانه به‌منظور یافتن کتاب و دیگر منابع، و پاسخ‌گویی به پرسش‌هایی که فقط به مراجعه کوتاه به منابع مرجع استاندارد نیاز دارند. گردآوری سوابق؛ مرتب‌سازی و قفسه‌گذاری کتاب‌ها یا دیگر رسانه‌ها؛ خارج کردن یا تعمیر کتاب‌ها و رسانه‌های آسیب‌دیده؛ ثبت‌نام مراجعان؛ و ثبت ورود و خروج منابع در فرایند امانت. بازگرداندن منابع به قفسه‌ها یا پرونده‌ها. شامل رانندگان کتابخانه سیار است که در ارائه خدمات کتابخانه‌های سیار کمک می‌کنند.

این شغل در آگهی‌های استخدام با عنوان‌هایی مانند دستیار فنی کتابخانه (LTA)، تکنسین رسانه کتابخانه، تکنسین چیدمان کتاب، ثبت‌کننده اقلام و کمک‌کار سمعی‌وبصری هم دیده می‌شود.

یک روز کاری تکنسین کتابخانه

امانت و بازگشت

ثبت خروج و بازگشت منابع، تمدید، رزرو و رسیدگی به دیرکرد. ساعت‌های شلوغ کتابخانه معمولاً ابتدا و انتهای روز است و کار پشت میز فشرده می‌شود.

قفسه‌چینی و نظم مجموعه

بازگرداندن کتاب‌ها به جای درست و بازبینی ترتیب قفسه‌ها. کتابی که یک قفسه آن‌طرف‌تر گذاشته شود، تا وقتی کسی تصادفی پیدایش نکند در دسترس نیست.

راهنمایی مراجع

کمک به کار با فهرست، پایگاه‌ها و نمایه‌ها و پاسخ به پرسش‌هایی که با یک مراجعهٔ کوتاه به منبع مرجع حل می‌شوند. پرسش‌های پیچیده‌تر به کتابدار ارجاع داده می‌شود.

ثبت و به‌روزرسانی سوابق

وارد کردن اطلاعات اعضا، ثبت منابع تازه و نگهداری آمار امانت و مراجعه. همین آمارها مبنای تصمیم دربارهٔ خرید سال بعد و ساعت کاری کتابخانه‌اند.

نگهداری تجهیزات

عیب‌یابی رایانه‌ها، دستگاه فتوکپی و تجهیزات سمعی‌بصری. در کتابخانه‌های کوچک، اولین کسی که سراغ دستگاه خراب می‌رود همین تکنسین است.

مرمت و جایگزینی منابع آسیب‌دیده

بررسی کتاب‌های پاره و لکه‌دار، تصمیم میان تعمیر و جایگزینی، و سفارش نسخهٔ نو. منابع پرمراجعه سریع‌تر از بقیه فرسوده می‌شوند و باید زیر نظر باشند.

وظایف شغلی تکنسین کتابخانه

  • بررسی مواد آسیب‌دیده کتابخانه، مانند کتاب‌ها یا تجهیزات سمعی‌بصری، و تأمین جایگزین یا انجام تعمیر.
  • تحویل و بازپس‌گیری اقلام در سراسر کتابخانه به‌صورت دستی یا با استفاده از چرخ دستی.
  • نگهداری و عیب‌یابی مشکلات تجهیزات کتابخانه، شامل رایانه‌ها، دستگاه‌های فتوکپی و تجهیزات سمعی‌بصری.
  • وارد کردن و به‌روزرسانی سوابق مراجعان در رایانه.
  • گردآوری و نگهداری سوابق مربوط به امانت، مواد و تجهیزات.
  • ارائه کمک به معلمان و دانش‌آموزان از طریق یافتن مواد و کمک به تکمیل پروژه‌های ویژه.
  • پاسخ به پرسش‌های مرجع تلفنی یا حضوری معمول و در صورت لزوم ارجاع مراجعان به کتابداران برای کمک بیشتر.
  • کمک به مراجعان برای یافتن و استفاده از منابع کتابخانه، مانند مواد مرجع، تجهیزات سمعی‌بصری، رایانه‌ها و سایر منابع الکترونیکی، و ارائه کمک فنی در صورت نیاز.
  • انجام اقدام برای توقف اختلال در فعالیت‌های کتابخانه توسط مراجعان مشکل‌ساز.
  • رزرو، امانت، تمدید و تحویل گرفتن کتاب‌ها و سایر مواد.
  • فرآوری مواد چاپی و غیرچاپی کتابخانه برای آماده کردن آن‌ها جهت افزوده شدن به مجموعه‌های کتابخانه.
  • فهرست‌نویسی و مرتب‌سازی کتاب‌ها و سایر مواد چاپی و غیرچاپی مطابق رویه و بازگرداندن آن‌ها به قفسه‌ها، پرونده‌ها یا سایر محل‌های نگهداری تعیین‌شده.

فعالیت‌های کاری تکنسین کتابخانه

کار با رایانه

استفاده از رایانه و سامانه‌های رایانه‌ای — سخت‌افزار و نرم‌افزار — برای برنامه‌نویسی، نوشتن نرم‌افزار، راه‌اندازی قابلیت‌ها، ورود داده یا پردازش اطلاعات.

کسب اطلاعات

مشاهده، دریافت و به‌دست‌آوردن اطلاعات از همهٔ منابع مرتبط.

ارتباط با سرپرستان، همکاران یا زیردستان

رساندن اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان از راه تلفن، نوشتار، ایمیل یا به‌صورت حضوری.

برقراری و حفظ روابط بین‌فردی

ایجاد رابطهٔ کاری سازنده و همکارانه با دیگران و حفظ آن در گذر زمان.

مستندسازی و ثبت اطلاعات

وارد کردن، پیاده‌سازی، ثبت، ذخیره یا نگهداری اطلاعات به شکل نوشتاری یا الکترونیکی و مغناطیسی.

جابه‌جایی و حمل اشیا

استفاده از دست‌ها و بازوها برای جابه‌جایی، نصب، جای‌گذاری و حرکت دادن مواد و کار کردن با اشیا.

سازمان‌دهی، برنامه‌ریزی و اولویت‌بندی کار

تدوین هدف‌ها و برنامه‌های مشخص برای اولویت‌بندی، سازمان‌دهی و به انجام رساندن کار.

شناسایی اشیا، اقدامات و رویدادها

شناسایی اطلاعات از راه دسته‌بندی، برآورد، تشخیص تفاوت‌ها و شباهت‌ها و رصد تغییر در شرایط یا رویدادها.

اجرا برای مردم یا کار مستقیم با آنان

اجرا برای مردم یا سروکار داشتن مستقیم با آنان؛ از جمله پذیرایی از مشتریان در رستوران‌ها و فروشگاه‌ها و پذیرش ارباب‌رجوع یا مهمان.

به‌روزرسانی و به‌کارگیری دانش مرتبط

به‌روز نگه داشتن دانش فنی خود و به‌کارگیری دانش تازه در کار.

تخصص‌ها و گرایش‌های تکنسین کتابخانه

۱متصدی امانت
Circulation Technician

جلوی میز امانت کار می‌کند: ثبت امانت و بازگشت، عضویت، پیگیری کتاب‌های دیرکرد و پاسخ به پرسش‌های کوتاه. پرارتباط‌ترین نقش کتابخانه با مراجعان است.

۲تکنسین فهرست‌نویسی
Cataloging Technician

منابع تازه را وارد نظام می‌کند: ثبت اطلاعات کتاب‌شناختی، ردهٔ موضوعی و برچسب قفسه. کتابی که اشتباه رده بخورد، عملاً در کتابخانه گم شده است.

۳تکنسین کتابخانهٔ دانشگاهی
Academic Library Technician

با دانشجو و پژوهشگر سروکار دارد: پشتیبانی پایگاه‌های مقاله، امانت بین‌کتابخانه‌ای و کمک به جست‌وجوی تخصصی. سطح پرسش‌ها بالاتر از کتابخانهٔ عمومی است.

۴تکنسین کتابخانهٔ مدرسه
School Library Technician

کتابخانهٔ مدرسه را می‌گرداند و بیشتر از امانت‌دادن، کار ترویج خواندن می‌کند: معرفی کتاب، ساعت قصه و همکاری با معلمان برای پروژه‌های کلاسی.

۵تکنسین منابع دیجیتال
Digital Resources Technician

پایگاه‌های الکترونیکی، کتاب صوتی و آرشیو دیجیتال را نگه می‌دارد: مدیریت دسترسی، اسکن و فراداده‌گذاری. بخش رو به رشد کار کتابخانه و نزدیک‌ترین آن به فناوری است.

۶تکنسین مرمت و صحافی
Preservation Technician

کتاب‌های آسیب‌دیده را نجات می‌دهد: صحافی دوباره، ترمیم صفحه و کنترل شرایط نگهداری. در مجموعه‌های قدیمی و نسخ خطی، این کار تخصصی و حساس است.

درآمد و حقوق تکنسین کتابخانه

حقوق تکنسین کتابخانه به‌طور میانه ماهانه ۳۲ میلیون تومان است (میانگین ۳۶ میلیون). نیمهٔ میانی شاغلان بین ۲۴ تا ۴۵ میلیون تومان می‌گیرند و اشتغال این شغل تا ۱۰ سال آینده ۶٫۸٪ کاهش پیش‌بینی می‌شود.

میانهٔ حقوق ماهانه
۳۲ میلیون تومان/ ماه
میانگین ۳۶ میلیون
صدک ۱۰ ۱۸ میلیونصدک ۹۰ ۵۹ میلیون
صدک ۲۵ ۲۴ میلیونصدک ۷۵ ۴۵ میلیون
نیمهٔ میانی بازار (صدک ۲۵ تا ۷۵)میانه
پیش‌بینی ۱۰ ساله۶٫۸٪

دانش و مهارت‌های تکنسین کتابخانه

دانش

  • خدمات مشتری و خدمات شخصی
  • زبان انگلیسی
  • امور اداری
  • رایانه و الکترونیک
  • آموزش و تربیت
  • ارتباطات و رسانه
  • روان‌شناسی
  • ریاضیات
  • ایمنی و امنیت عمومی
  • جغرافیا

مهارت‌ها

  • درک مطلب
  • شنیدن فعال
  • سخن گفتن
  • خدمت‌محوری
  • تفکر انتقادی
  • هماهنگی
  • راهبردهای یادگیری
  • درک اجتماعی
  • نوشتن
  • یادگیری فعال

توانایی‌ها

  • درک شنیداری
  • بیان شفاهی
  • بینایی نزدیک
  • وضوح گفتار
  • تشخیص گفتار
  • انعطاف در دسته‌بندی
  • استدلال قیاسی
  • بینایی دور

تناسب شخصیتی و سبک کاری تکنسین کتابخانه

شاغلان این شغل بیش از همه به این تیپ‌های شخصیتی نزدیک‌اند:

  1. ۱قاعده‌مندConventional
  2. ۲اجتماعیSocial
  3. ۳واقع‌گراRealistic

کد هالند این شغل: C-S-R

همکاری۷۷٪
توجه به جزئیات۷۶٪
قابل اتکا بودن۷۳٪

محیط و شرایط کار تکنسین کتابخانه

ارتباط و تعامل· با چه کسانی و چگونه
گفت‌وگوی حضوری با افراد و در قالب تیم
تقریباً همیشه
رایانامه
تقریباً همیشه
شرایط فیزیکی· کجا و در چه محیطی
فضای سرپوشیده با شرایط محیطی کنترل‌شده
تقریباً همیشه
صرف زمان برای انجام حرکات تکراری
زیاد
صرف زمان در حالت نشسته
زیاد
نزدیکی فیزیکی به دیگران
متوسط
مواجهه با صدا و سطوح نویز آزاردهنده یا حواس‌پرت‌کننده
متوسط
مواجهه با آلاینده‌ها
متوسط
استقلال و مسئولیت· چقدر تصمیم با خودتان است
آزادی عمل در تصمیم‌گیری
زیاد
تناوب تصمیم‌گیری
زیاد

تحصیلات و مسیر ورود به شغل تکنسین کتابخانه

تحصیلات شاغلان فعلی
کارشناسی۲۹٫۶٪ از شاغلان
کاردانی۲۷٫۷٪ از شاغلان
گواهی‌نامهٔ پس از دیپلم۱۷٫۱٪ از شاغلان
دیپلم دبیرستان۱۵٫۰٪ از شاغلان
منطقه شغلی سه: آمادگی متوسط ​​مورد نیاز است
تجربه
مهارت، دانش یا تجربه قبلی مرتبط با کار برای این مشاغل مورد نیاز است. به عنوان مثال، یک برقکار باید سه یا چهار سال کار آموزی یا چندین سال آموزش حرفه ای را گذرانده باشد، و اغلب باید یک آزمون صدور مجوز را پشت سر گذاشته باشد تا بتواند این کار را انجام دهد.
تحصیلات
اکثر مشاغل در این منطقه نیاز به آموزش در مدارس حرفه ای، تجربه مرتبط در حین کار، یا مدرک کاردانی دارند.
آموزش
کارمندان در این مشاغل معمولاً به یک یا دو سال آموزش شامل تجربه در حین کار و آموزش غیررسمی با کارگران با تجربه نیاز دارند. یک برنامه کارآموزی شناخته شده ممکن است با این مشاغل مرتبط باشد.
نمونه‌ها
این مشاغل معمولاً شامل استفاده از مهارت های ارتباطی و سازمانی برای هماهنگی، نظارت، مدیریت یا آموزش دیگران برای دستیابی به اهداف است. به عنوان مثال می توان به مدیران تولید برق آبی، راهنمای سفر، برق، تکنسین کشاورزی، آرایشگر، خبرنگاران دادگاه و دستیاران پزشکی اشاره کرد.

نرم‌افزارهای کاربردی تکنسین کتابخانه

DD
Dynix Digital Library
نرم‌افزار کتابخانه
EL
Ex Libris Group Aleph
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
EL
Ex Libris Group Voyager
نرم‌افزار کتابخانه
IT
Inmagic TextWorks
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
II
Innovative Interfaces Millennium
نرم‌افزار کتابخانه
NL
National Library of Medicine DOCLINE
نرم‌افزار کتابخانه
NL
National Library of Medicine Medline
نرم‌افزار رابط کاربری و پرس‌وجوی پایگاه داده
SS
SirsiDynix Symphony
نرم‌افزار کتابخانه
ابزارهای عمومی‌تر
WS
WebClarity Software BookWhere
نرم‌افزار کتابخانه
OC
Online Computer Library Center (OCLC) databases
نرم‌افزار کتابخانه
W
WorldCat
نرم‌افزار کتابخانه
HF
HandyFile Find and Replace Text Aid Kit
نرم‌افزار واژه‌پرداز
AD
Adobe Dreamweaver
نرم‌افزار ساخت و ویرایش صفحه وب
AI
Adobe InDesign
نرم‌افزار نشر رومیزی
فناوری داغ
AI
Adobe Illustrator
نرم‌افزار گرافیک یا پردازش تصویر
فناوری داغ

ابزارها و تجهیزات تکنسین کتابخانه

کتابخانه‌های سیار
کامیون‌های باری
پروژکتورهای فیلم
چاپگرهای میکروفیلم
چاپگرهای میکروفیش‌خوان
میکروفیش‌خوان‌ها
نمایشگرهای میکروفیش یا میکروفیلم
میکروفیلم‌خوان‌ها
نمایشگرهای میکروفیش یا میکروفیلم
دستگاه‌های ضبط ویدئو کاست VCR
پخش‌کننده‌ها یا ضبط‌کننده‌های نوار ویدئویی
صندوق‌های مکانیزه فروش
صندوق‌های فروشگاهی
اسکنر بارکد
تجهیزات بارکدخوان
پخش‌کننده‌های دیسک ویدئویی دیجیتال DVD
پخش‌کننده‌ها یا ضبط‌کننده‌های دیسک ویدئویی دیجیتال
اسکنرها
تجهیزات فتوکپی
دستگاه‌های فتوکپی
سامانه‌های تلفن چندخطی
تلفن های مخصوص
ابزارهای عمومی‌تر
رایانه‌های لپ‌تاپ
کامپیوترهای نوت‌بوک
رایانه‌های رومیزی
کامپیوترهای رومیزی
رایانه‌های شخصی
کامپیوترهای شخصی

تأثیر هوش مصنوعی بر شغل تکنسین کتابخانه

۴۱ریسک وظیفه‌ای
۵۹مزیت انسانی

سوالات متداول دربارهٔ تکنسین کتابخانه

تکنسین کتابخانه چه کاری انجام می‌دهد؟
کمک به کتابداران از طریق راهنمایی خوانندگان برای استفاده از فهرست‌ها، پایگاه‌های داده و نمایه‌های کتابخانه به‌منظور یافتن کتاب و دیگر منابع، و پاسخ‌گویی به پرسش‌هایی که فقط به مراجعه کوتاه به منابع مرجع استاندارد نیاز دارند. گردآوری سوابق؛ مرتب‌سازی و قفسه‌گذاری کتاب‌ها یا دیگر رسانه‌ها؛ خارج کردن یا تعمیر کتاب‌ها و رسانه‌های آسیب‌دیده؛ ثبت‌نام مراجعان؛ و ثبت ورود و خروج منابع در فرایند امانت. بازگرداندن منابع به قفسه‌ها یا پرونده‌ها. شامل رانندگان کتابخانه سیار است که در ارائه خدمات کتابخانه‌های سیار کمک می‌کنند. از وظایف روزمرهٔ این شغل: بررسی مواد آسیب‌دیده کتابخانه، مانند کتاب‌ها یا تجهیزات سمعی‌بصری، و تأمین جایگزین یا انجام تعمیر؛ تحویل و بازپس‌گیری اقلام در سراسر کتابخانه به‌صورت دستی یا با استفاده از چرخ دستی؛ نگهداری و عیب‌یابی مشکلات تجهیزات کتابخانه، شامل رایانه‌ها، دستگاه‌های فتوکپی و تجهیزات سمعی‌بصری.
حقوق تکنسین کتابخانه چقدر است؟
حقوق تکنسین کتابخانه به‌طور میانه ماهانه ۳۲ میلیون تومان است؛ ده درصد کم‌درآمدترین‌ها کمتر از ۱۸ میلیون تومان و ده درصد پردرآمدترین‌ها بیش از ۵۹ میلیون تومان می‌گیرند. درآمد تکنسین کتابخانه در عمل به شهر، سابقه، مدرک و کارفرما بستگی دارد و معمولاً با سابقه و تخصص رشد می‌کند.
برای تکنسین کتابخانه شدن چه تحصیلاتی لازم است؟
رایج‌ترین مدرک ورود به این شغل «کارشناسی» است که ۲۹٫۶٪ از شاغلان آن را دارند. جزئیات مسیر ورود، تجربه و آموزش لازم در بخش «تحصیلات و مسیر ورود» همین صفحه آمده است.
آیندهٔ شغلی تکنسین کتابخانه چگونه است؟
پیش‌بینی می‌شود اشتغال تکنسین کتابخانه در ده سال آینده ۶٫۸٪ کاهش داشته باشد. برآورد ریسک جایگزینی این شغل با هوش مصنوعی ۴۱ از ۱۰۰ است؛ بخش «تأثیر هوش مصنوعی» می‌گوید کدام وظایف بیشتر در معرض تغییرند و چه مهارت‌هایی ارزش یادگیری دارند.